HR-specialist

Vill du vara med och skapa bra dagar för Karlstadsborna och samtidigt utveckla koncernen Karlstads kommun? Karlstad är en attraktiv tillväxtkommun och en motor i Värmland med cirka 95 000 invånare och 7000 medarbetare som tillsammans hjälps åt i det viktiga arbetet med att förverkliga vår vision om tillväxt och god livskvalitet.

Vi har stort fokus på tillväxt och långsiktig hållbar utveckling. Vårt arbete bygger på helhetssyn och vi arbetar tillsammans inom koncernen för att våra tjänster och vår service ska bli så bra som möjligt för dem vi är till för, det vill säga Karlstadsborna,

Vård- och omsorgsförvaltningen ger stöd åt äldre och personer med funktionsnedsättning. På förvaltningen arbetar omkring 2 000 medarbetare inom vårdboende, hemtjänst, trygghetsboende, hälso- och sjukvård, funktionsstöd, samt på vårt biståndskontor.

Vi som jobbar på HR-staben är HR-specialister, HR-administratör, utvecklingsledare, löneadministratörer och HR-chef. Vi arbetar med olika typer av arbetsgivarstöd till våra chefer som till exempel arbetsmiljö, rehabilitering, samverkan, strategisk kompetensförsörjning, lönebildning, systemstöd, jämställdhet och mångfald. Vi tolkar avtal och driver för oss strategiska arbetsgivarfrågor.

ARBETSUPPGIFTER
Som HR-specialist är du ett professionellt och konsultativt stöd till chefer inom ett av våra verksamhetsområden. Du vägleder och stödjer i alla förekommande frågor inom HR. Du har ett omväxlande och spännande uppdrag där arbetsuppgifterna är breda och styrs till stora delar av det behov som finns i verksamheterna. Det kan till exempel handla om förändringsarbeten, rehabilitering och personärenden och mycket annat. Du deltar i verksamhetsområdets samverkan och för en tät dialog med de fackliga parterna.

Utöver det verksamhetsnära chefsstödet kommer du att arbeta strategiskt med ett ansvarsområde inom HR-området. Du, tillsammans med kollegor och HR-chefen, driver utvecklingsarbetet inom den egna enheten och kommer att ges möjlighet att delta i kommunövergripande HR-arbeten.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom HR-området och erfarenhet av praktiskt HR-arbete. Du ska ha erfarenhet av rollen som chefsstödjare med utgångspunkt i att skickliggöra chefer och kollegor. Du behöver ha goda kunskaper inom arbetsrätt, arbetsmiljö, rehabilitering och förändringsarbete.

Som person är du strukturerad och välorganiserad samtidigt som du gillar att hålla ett högt tempo och har lätt för att ta egna initiativ. Eftersom arbetet styrs av chefernas och verksamhetens behov måste du ha förmåga att snabbt ställa om och anpassa dig till ändrade förutsättningar. För att lyckas i rollen krävs att du har en god kommunikativ förmåga både muntligt och skriftligt och kan vara rak i din dialog samtidigt som du har hög integritet och förmåga att skapa förtroendefulla relationer.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.