HR-specialist

Till vår kund som är en marknadsledande aktör inom anläggningsmaskiner söker vi nu en HR-specialist.

Om rollen:

I rollen som HR specialist ser vi grundläggande att du förstår HR processer och har erfarenhet av dessa i praktiken. Du kommer att skapa innehåll för vår interna samt externa kommunikation. När det gäller den externa delen handlar det framför allt om Employer Branding i sociala medier samt artiklar och information till karriärsidan. Du kommer hjälpa att driva fram våra strategiska initiativ utifrån ett HR perspektiv och behöver därför vara bekväm med att bearbeta bilder, film och ljud. Du behöver också känna dig bekväm med att hålla utbildningar för olika intressenter samt coacha chefer i olika HR processer.

Vi ser gärna att du som person har:

- Personalvetarutbildning eller motsvarande
- Kunskaper i Indesign och/ eller annat layoutprogram
- Erfarenhet av bildhanteringsprogram. Photoshop eller liknande.
- Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift
- Fallenhet för det skrivna ordet. Kunna förmedla budskap i skrift via bild och film.


Om du har arbetat med förändringsledning i tidigare roller gentemot personalansvariga chefer är det meriterande.

Plats: Eskilstuna

Start: Omgående

Omfattning: Konsultuppdrag 6 månader med god chans till förlängning

Arbetstider: Kontorstider

Din profil:

Vi söker en jordnära, trygg och stresstålig person med hög integritet och viljan att lära sig massa nytt. Du tar fullt ansvar för dina projekt och är självgående och resultatinriktad.Vi ser gärna att du har erfarenhet av någon form utav förändringsledning, projektledning, Content management eller coaching av chefer.

Om oss

I över 30 år har Clevry varit en game changer för ett mer soft skills-drivet arbetsliv inom talent acquisition, assessment och advisory. Vi finns globalt med kunder, konsulter och kandidater från Nordamerika till Singapore med huvudkontor i Brighton, Stockholm och Helsingfors. Våra 150 soft skills-certifierade rekryterare, affärspsykologer och experter finns alltid till er tjänst.

Rekryteringsprocessen

Vi på Clevry ser att soft skills är minst lika viktiga som hard skills. I denna rekrytering kommer du därför, när du har ansökt, via mail få en länk till ett självskattningstest. Det tar cirka 20 minuter att genomföra testet, därefter kommer du få en feedback-rapport mailad till dig som belyser dina soft skills. Vid en eventuell intervju med Clevry kommer svaren gås igenom mer ingående.

Håll utkik i din inbox! Där finner du länk till frågeformuläret.

Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta oss på telefonnummer + 46 (0) 70 417 92 81.

Följ oss gärna på LinkedIn Clevry Sweden (https://www.linkedin.com/company/clevry-se/). Varmt välkommen med din ansökan redan idag!