HR-Specialist

Är du Enköpings Pastorats nya HR-Specialist?

Vill du vara en del av ett kansli som har hög teamkänsla och är en stödfunktion till hela pastoratet? Vill du arbeta med ett verksamhetsnära HR-stöd till vår ledningsgrupp? Kan du hantera förändringar och är flexibel i ditt arbetssätt? Då är det här tjänsten för dig!

Om tjänsten:

Här kommer du att arbeta med operativt HR-arbete där fokus för tjänsten är att vara ett konsultativt och rådgivande stöd till pastoratets chefer i bland annat arbetsrätt, avtalsfrågor, rekrytering och rehabilitering. I arbetet ingår också att hålla sig uppdaterad på förändringar inom HR-området och att upprätta och revidera arbetsgivarens styrdokument. Exempel på andra arbetsuppgifter är att koordinera interna utbildningsinsatser, vara aktiv i pågående årsprocesser/HR-projekt som exempelvis introduktionsdagar för nyanställda, medarbetarundersökning och digitalisering. Till tjänsten kan också komma att läggas vissa uppdrag i relation till våra förtroendemannaorgan.
Du kommer att arbeta nära verksamheten i syfte att stödja och coacha både chefer och medarbetare.

Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete. Dessutom har vi en hel del förmåner, så som flexibla arbetstider, ett generöst friskvårdsbidrag och möjlighet till kompetensutveckling.

Vem är du?

Som person är du kommunikativ och lyhörd. Du kommer att ha många kontaktytor i pastoratet som ställer krav på förmåga att samarbeta och att bygga förtroendefulla relationer. I det nära samarbetet med kanslichefen är du kvalitetsmedveten och har förmåga att driva processer framåt. I din roll som HR har du ett professionellt bemötande med hög integritet. Arbetsuppgifterna kräver också att du är självgående och van att ta ansvar. Vi förväntar oss att du ger ett kvalificerat stöd och kan förmedla fackkunskaper på ett lättillgängligt och pedagogiskt sätt.
Vi söker dig som är ansvarstagande och flexibel i ditt arbete. Du har ett stort mått av positiv energi och motiveras av att hjälpa andra människor. Vi ser gärna att du trivs i en arbetsmiljö där vi täcker upp för varandra och har många olika kontaktytor. Du är självgående och tycker om att jobba med både operativa och strategiska frågor inom HR-området. Du är trygg i dig själv och har lätt för att skapa goda relationer.
Kvalifikationer
- Akademisk utbildning inom HR, PA-området eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig
- Tidigare erfarenhet av att arbeta med brett HR-arbete
- Goda kunskaper att arbeta i olika verksamhetssystem
- Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
- Goda kunskaper i Office-paketet
- Erfarenhet av arbete i Svenska kyrkan är meriterande.
- Du delar Svenska kyrkans värderingar.

Om Enköpings Pastorat

Enköpings pastorat består från och med 2022 av sju församlingar och 26 kyrkor i stad och landsbygd med gemensam kyrkogårdsförvaltning och kyrkokansli. Som HR-specialist blir du en del av kyrkokansliets arbetslag bestående av 12 personer. Inom hela pastoratet arbetar cirka 100 personer, där samverkan, samarbete och att dela med sig av idéer och erfarenheter är en viktig ingrediens för att arbetet för helheten och varje unik enhet ska fungera så bra som möjligt. Kansliet har en viktig uppgift som stödfunktion, men också som samarbetspartner tillsammans med de olika församlingarna, där vi tillsammans skapar engagemang för helheten och de mindre sammanhangen.

Ansökan

Rekryteringsarbetet sker löpande under hela ansökningstiden och sista dag för ansökan är den 31 december 2021. I denna rekryteringsprocess samarbetar Enköpings Pastorat med HR-Byrån i Mälardalen AB. För att söka tjänsten så bifogar du CV och personligt brev i din ansökan, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För mer information om tjänsten kontakta ansvarig rekryterare matilda@hrbab.se