HR-specialist

Burlöv är en spännande kommun i tillväxtregionen mellan Malmö och Lund. Vi har en nära organisationskultur som möjliggör och betonar samarbete, innovation och ett hållbart arbetsliv. Tillsammans utvecklar vi verksamheten och skapar värde för våra medborgare.

Vill du vara med och bygga det attraktiva, tillgängliga, hållbara och trygga Burlöv?

Burlövs kommun har höga ambitioner och vi driver utvecklingen framåt! I kommunledningsförvaltningen pågår ett ständigt kvalitetsarbete för att förbättra stödet till våra verksamheter. Våra avdelningar har ett nära samarbete där var och en tar ansvar för såväl sina egna uppdrag som för våra gemensamma mål.

Nu söker vi en ny kollega till HR-avdelningen i Burlöv. Som team är vi ett kompetent gäng som kompletterar varandra och vi arbetar med fokus på vår gemensamma leverans. Vi bjuder varandra på såväl skratt som kompetens och utforskande dialoger.

Vi arbetar för att Burlövs kommun som en attraktiv arbetsgivare ska inspirera såväl framtida medarbetare som befintliga att arbeta med oss för kommunens medborgare och utveckling.

Vi söker dig som vill arbeta utifrån vår vision och bidra på vår gemensamma resa, alltid med engagemang och fokus på kommunens uppdrag.

ARBETSUPPGIFTER
Med utgångspunkt i verksamhetens behov och övergripande mål kommer du i huvudsak att arbeta som kvalificerat HR-stöd till verksamheter samtidigt som du deltar i och driver kommunövergripande utvecklings- och förbättringsarbete.

Vi arbetar strategiskt för att vidareutveckla oss som attraktiv arbetsgivare och arbetar kontinuerligt med utveckling av våra processer för att skapa mervärde för våra chefer. I denna roll kommer du, utöver det generella HR-stödet, ha ett fokusområde där du kommer få möjlighet att självständigt driva utvecklingsarbete.

Du tar dig an det generella kvalificerade HR-stödet till verksamheterna med lika stort engagemang som du bidrar i samt driver utvecklingsuppdrag.

KVALIFIKATIONER
Du har flerårig erfarenhet av att arbeta med HR-frågor och har din grund inom det breda HR-arbetet. Har du erfarenhet från offentlig verksamhet och rekrytering ser vi det som meriterande.

Din utbildningsbakgrund är minst en kandidatexamen inom personal och organisation eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.

Du är trygg i rollen, prestigelös, har lätt att se helheten och har mycket god kommunikativ förmåga. Du är van vid att hantera HR-relaterade stödsystem och har en känsla för att skriva texter, utredningar och protokoll.

Du samarbetar bra med andra människor samtidigt som du trivs med att arbeta på egen hand och har en förmåga att självständigt driva ditt arbete framåt.

Med ditt mod, innovativa tänkande och känsla för hög leverans blir du en självklar del av vårt team.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Kontaktpersoner för eventuella frågor under ansökningstiden är:
v.25-27 Matilda Isell
v.28 Marcus Hasselgren
v.29 Charlotta Tinghammar

Vill du veta mer om Burlövs kommun välkomnar vi dig till www.burlov.se.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Om du har skyddade personuppgifter, kontakta ansvarig för rekryteringen enligt annonsen för besked om hur du ska gå till väga för att skicka in dina ansökningshandlingar.