HR Specialist Employer Branding

Arbetsbeskrivning

Elitfönster AB är med sitt breda sortiment Sveriges ledande fönstertillverkare med snart 100-åriga småländska traditioner. Företaget, som ingår i börsnoterade Inwido-koncernen, omsatte ca 1,8 miljarder kronor under 2020. Elitfönster har cirka 1000 anställda, finns representerat över hela Sverige och fortsätter att vara ett framgångsrikt företag med hjälp av kunskap & kvalitet, lönsamhet & arbetsglädje samt envishet & framåtanda.

Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla arbetsgivarvarumärket Elitfönster. Är du en driven person som vill vara med att fortsätta bygga en stark företagskultur? I så fall kan detta vara ett arbete som passar för dig!

Dina arbetsuppgifter

Vårt uppdrag innefattar bl.a. att attrahera, rekrytera och behålla talanger i organisationen och Elitfönster har nu en spännande tid framför sig. Vi tror starkt på våra anställda och därför vill vi ge dem de bästa förutsättningarna för att prestera i en trevlig arbetsmiljö.

Som vår HR-specialist inom Employer Branding handlar ditt uppdrag om att positionera och bygga positiva upplevelser och känslor kring bolagets arbetsgivarvarumärke gentemot olika målgrupper.

Du kommer ansvara för nulägesanalys, planering, koordinering till genomförande och uppföljning av employer branding-relaterade aktiviteter.

Exempel på arbetsuppgifter som kommer vara i fokus:

• Analysera vår företagskultur och våra processer för att hitta strategier för att stärka vårt arbetsgivarvarumärke
• Planera och utvärdera olika employer branding-relaterade aktiviteter som är förenade till vår företagskultur
• Hjälpa företaget ta fram och kommunicera ett attraktivt medarbetarerbjudande.


Din profil

För att lyckas i rollen tror vi att du har en HR-utbildning och/eller att du har minst 2 års erfarenhet av arbete med utveckling av varumärke, gärna inom just Employer branding.

Att arbeta med data, följa upp resultat och analysera aktiviteter är en självklarhet för dig. Du behöver också ha kunskap och intresse av digital marknadsföring.

För oss är din personlighet minst lika viktig som dina formella meriter. Du delar våra värderingar, drivs av att ge förstklassig service och levererar alltid hög kvalitet i allt du gör.

Som person är du prestigelös, driven och får saker att hända. För att trivas i din roll hos oss bör du också vara social, kreativ och nytänkande.

Vårt erbjudande till dig

Tjänsten är ett vikariat på ca 1 år med placering i Lenhovda. Viss tid kan förläggas på vårt kontor i Växjö.

 Hos oss är det nära till beslut. Vi har en målmedveten satsning på ledarskap och våra medarbetares personliga utveckling och hälsa. Vår värdegrund speglar atmosfären på arbetsplatsen som vi tillsammans hjälps åt att skapa.

Elitfönster fortsätter att vara ett framgångsrikt företag med hjälp av Kunskap & Kvalitet, Lönsamhet & Arbetsglädje och Envishet & Framåtanda. Du som kan identifiera dig med vår värdegrund och vill bli en del av oss är varmt välkommen in med din ansökan!

Följ med och bygg framtidens fönsterföretag med oss! Vi ser fram emot att höra av dig.

Har du frågor kring tjänsten vänligen kontakta Jennie Niesel, HR-chef, 0725-89 09 13. Varmt välkommen med din ansökan senast 2021-03-21. Urval sker löpande, så tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Vi ser därför fram emot din ansökan så snart som möjligt.

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Elitfönster AB
  • 1 plats
  • 6 månader eller längre
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 25 februari 2021
  • Ansök senast: 21 mars 2021

Postadress

BROGÅRDSGATAN 1
VETLANDA, 57438

Liknande jobb


Director of Compensation and Benefits  Sandvik Rock Processing Solutions

Director of Compensation and Benefits Sandvik Rock Processing Solutions

4 november 2024

HR-Generalist

HR-Generalist

4 november 2024

HR Business Partner till Saab

HR Business Partner till Saab

3 november 2024

1 november 2024