HR-specialist för E-lärande till Utbildningsenheten

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

HR-avdelningen är en nationell avdelning vid Kriminalvårdens huvudkontor med främsta uppgift att medverka till att Kriminalvården har goda förutsättningar att vidareutveckla sin förmåga att nå sina mål genom att vara en attraktiv arbetsgivare, arbetsplats, utbildningsanordnare och samarbetspart, som gör skillnad i samhället. Våra HR-medarbetare arbetar med mål och resultat i fokus och med människor och verksamhet i centrum. HR-avdelningen består av fem enheter och 295 anställda fördelat på enheterna för rekrytering, utbildning, planering och arbetsgivarutveckling, verksamhetsnära HR-stöd samt ledar- och medarbetarskap.

Utbildningsenheten ingår i HR-avdelningen och består av sex stycken Utbildningscenter som är geografiskt spridda i landet samt Sektionen för Utbildningsutveckling vid huvudkontoret i Norrköping.

ARBETSUPPGIFTER
Som HR-specialist för e-lärande kommer du att arbeta med att ta fram, utveckla, förvalta och kvalitetssäkra e-utbildningar som stödjer verksamheten. Produktion av e-lärande sker dels på egen hand och dels tillsammans med andra kompetensutvecklare, specialister, utbildare och verksamhetsexperter. I rollen ingår även att agera support för frågor gällande E-lärandeplattformen.

KVALIFIKATIONER
För att trivas i rollen som HR-specialist behöver du kunna samarbeta bra med andra samtidigt som du är självgående och själv kan planera, strukturera och prioritera i ditt arbete och driva dina processer vidare. Som person är du flexibel och har god förmåga att anpassa dig till ändrade omständigheter.
För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning inom pedagogik alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av Kriminalvårdens utbildningsverksamhet
• Erfarenhet av att arbeta med text- och bildproduktion
• God kommunikations- och samarbetsförmåga
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska
• Goda kunskaper i Officepaketet

Det är meriterande om du har:
• Erfarenhet av att producera e-lärande
• Erfarenhet av att skriva storyboard/manus
• Erfarenhet av att arbeta med LMS
• Erfarenhet av grafisk formgivning och illustration
• Kunskaper i Adobe PhotoShop och Premiere Pro
• Kunskaper i författarverktyg som exempelvis Articulate Storyline
• Kunskaper i att projektleda

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
Säkerhetskontroll kommer att föregå beslut om anställning. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För tjänster med högre säkerhetsklass behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.

Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar i pappersform eller per e-post.

Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.