HR-specialist inom Arbetsmiljöenheten Försäkringskassan

Försäkringskassan är en av Sveriges största myndigheter. Vi spelar en stor roll för den enskilde individen och för välfärden i det svenska samhället. Läs mer om Försäkringskassan som arbetsgivare och hur det är att jobba hos oss. Att jobba statligt innebär att du delar våra grundläggande värderingar.

Försäkringskassan söker ett antal HR-specialister inom arbetsmiljöenheten med placering i Göteborg, Malmö eller Stockholm.

Arbetsmiljöenheten är en del av HR avdelningen vid Försäkringskassan. Enheten är verksamma inom områdena likabehandling, arbetsmiljö och hälsa. Tjänsterna inom enheten är placerade både i Göteborg, Malmö och Stockholm och samtliga HR-specialister arbetar både med operativt och strategiskt perspektiv inom området. Då enheten finns på fler orter kan man komma att ha både kollegor och chef på distans.

Arbetsuppgifter och ansvar

Som HR-specialist tillhör du verksamhetsområdet HR Stöd med placering inom enheten Arbetsrätt och hälsa. Du ansvarar för att omsätta Försäkringskassans personalpolitik i det dagliga systematiska arbetsmiljöarbetet samt genomföra risk- och konsekvensanalyser. I rollen som HR-specialist fungerar du som ett rehabiliteringsstöd till chefer i individärenden samt arbetar brett med förebyggande arbete och andra rehabiliterande åtgärder. Utöver detta kommer du att arbeta inom andra områden såsom likabehandling, arbetsvärdering och/eller aktivitetsbaserat arbetssätt.

Som HR-specialist arbetar mot chefer och medarbetare inom organisationen samt externa aktörer såsom företagshälsovård. Du ansvarar för att uppmärksamma och identifiera behov samt ge kvalificerat stöd i dina uppdrag. Vidare är du bärare av HR’s styrdokument, processer och verktyg, bland annat genom att utbilda och informera de chefer som du stödjer så att de kan fullgöra sin chefsroll. I din roll som HR-specialist hanterar du sekretessbelagda uppgifter vilket ställer höga krav på rätt hantering. Därför är det viktigt att du som ska arbeta hos oss har högt säkerhetsmedvetande.

Kvalifikationer

Vi söker dig som


• har examen från högskola/universitet inom personalområdet eller erfarenheter/kvalifikationer som kan prövas likvärdiga
• har erfarenhet av brett HR-arbete samt specifikt arbetsmiljö- och digitaliseringsarbete
• agerar på eget initiativ och tar ansvar för resultat med hög kvalitet
• har förmågan att skapa kontakter och bygga förtroende i möten
• har god pedagogisk förmåga
• har god kommunikativ förmåga muntlig såväl som skriftlig
• kan förstå och analysera komplexa frågor

Det är meriterande om du


• har vana av att hålla utbildningar samt leda workshops
• har erfarenhet av att utveckla och hantera digitala stödsystem samt publicera information
• har erfarenhet av brett HR arbete
• har god erfarenhet av att arbeta konsultativt och serviceinriktat
• är drivande, har en helhetsförståelse och utvecklingsinriktning
• har en tydlig förmåga att prioritera och kan strukturera ditt arbete
• är saklig och objektiv i ditt förhållningssätt
• erfarenhet av att digitalisera stödverktyg och metoder inom arbetsmiljöområdet.
• flerårig erfarenhet av offentlig förvaltning

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Övrigt

En tillsvidaretjänst på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan bli aktuellt. Placeringen är i Göteborg , Malmö eller Stockholm. Dina uppdragsgivare finns inom hela myndigheten och det innebär att jobbet som HR-specialist medför resor inom Sverige.

Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Ann-Catrine Hagner, 010- 111 98 95. HR-specialist Annelie Wetterholt, 010-118 68 12 (fr o m v32) Emil Jarengrim, 010-116 79 49 (v29-31)för frågor om rekryteringsprocessen. Fackliga kontaktpersoner är för fackförbundet ST Johan Almén, 010- 119 27 54. För Saco-S Daniel Rander 010-116 28 77 och för Seko Johanna Grundström 010-115 30 44

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast den 9 augusti 2020. Bifoga ditt CV där du beskriver din utbildning och erfarenhet samt ett personligt brev där du berättar varför du söker arbetet. Du behöver inte bifoga betygskopior och liknande till din ansökan, dessa tas med till en eventuell intervju. Skicka ansökan genom att klicka här nedan.


• Intervjuer kommer att ske under senare delen av augusti.