HR-Specialist Kompetensutveckling

Arbetsbeskrivning

Swegon AB ingår i Latour-koncernen och levererar komponenter och genomtänkta systemlösningar som skapar bra inomhusklimat och bidrar med avsevärd energibesparing. Inklusive utländska försäljningsbolag har Swegon totalt 1450 anställda och omsätter ca 3,2 miljarder SEK. Swegons försäljning och marknadsföring sker genom koncernens säljbolag i 20 länder samt till övriga marknader genom återförsäljare. Företaget har sex produktionsenheter och laboratorier i Sverige, Finland, Italien och Indien.

 

Till vårt kontor i Göteborg söker vi nu en

HR-Specialist Kompetensutveckling

HR-avdelningen på Swegon har globalt ansvar att stödja koncernens övergripande strategier och affärsutveckling genom värdeskapande processer och aktiviteter som utvecklar ledare och medarbetare. I detta arbete spelar internutbildningar och kompetensutveckling en central roll.
I rollen som HR-specialist Kompetensutveckling  kommer du att vara placerad på företagets kontor i Göteborg och du kommer att rapportera till SvP Human Resources.

Ansvarsområden
Du kommer att ha det övergripande ansvaret för företagets kompetensutveckling i vilket det ingår att samordna såväl strategiska som dagliga insatser inom området kompetensutveckling. I rollen ingår även ansvaret att underhålla, uppdatera och vidareutveckla den befintliga internutbildningsverksamheten.  Tjänsten innebär mycket kontakter med verksamhetens enheter i Sverige och internationellt för att tillsammans med företagets chefer identifiera utvecklingsbehov och insatser för företagets framtida kompetensförsörjning och utveckling.
En central del av arbetet är kontakten med externa leverantörer samt utvärdering av genomförda utbildningar. Utöver detta ingår ansvar för introduktionsprogram och medarbetarundersökningar. Du kommer även att ansvara för pensioner och försäkringar inom Swegon Sverige.

Din profil
Vi söker en driven och engagerad medarbetare som har lätt för att samarbeta och skapa förtroende. Du är en lyhörd kommunikatör och uttrycker dig väl både på engelska och svenska i såväl tal som skrift. Du har en högskoleutbildning inom personal eller motsvarande och minst 5 års erfarenhet av liknande uppgifter.

Vi erbjuder
En utmanande tjänst i ett företag i stark tillväxt i en innovativ framtidsbransch. För rätt person finns goda möjligheter till utveckling. Resor ingår i tjänsten.

Kontaktinformation
För närmare upplysningar om tjänsten kontakta Björn Erlingsson, SvP Human Resources, 031-895809.

Ansök senast 3 november via länken nedan.

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Swegon Kvänum
  • 1 plats
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Dag , Heltid , Tillsvidareanställning
  • Publicerat: 7 oktober 2013

Besöksadress

Frejgatan 14 Kvänum
None

Postadress

Box 300
Kvänum, 53523

Liknande jobb


Director of Compensation and Benefits  Sandvik Rock Processing Solutions

Director of Compensation and Benefits Sandvik Rock Processing Solutions

4 november 2024

HR-Generalist

HR-Generalist

4 november 2024

HR Business Partner till Saab

HR Business Partner till Saab

3 november 2024

1 november 2024