OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Högskolan i Halmstads HR-avdelning består av tio medarbetare. Då vår kollega går vidare till nya utmaningar söker vi nu en HR-specialist. Vårt uppdrag är att utveckla värdeskapande HR för att möta de behov som finns i organisationen. Vi strävar efter att ge snabb och korrekt service till våra lärare, forskare och medarbetare.
Arbetsuppgifter
Under ledorden leverans och service arbetar du både strategiskt och operativt med våra HR-processer samt är rådgivare i HR-frågor till verksamhetens chefer och medarbetare. I rollen som HR-specialist hos oss får du en variationsrik roll med ansvar för en akademi med ca 100 anställda. Du kommer också att ha fördjupningsområden inom arbetsrätt och arbetsmiljö där du fungerar som expertstöd mot HR-specialister, ledning och chefer. Du arbetar med myndighetsövergripande arbetsrättsliga frågor, tolkar lagar och avtal, hanterar komplexa individärenden och deltar i förhandlingar lokalt. Inom arbetsmiljöområdet arbetar du med frågor av både psykosocial och fysisk karaktär, rehabilitering samt att du är ledamot i arbetsmiljökommittén och kontaktperson till vår företagshälsovård.
Kvalifikationer
Att arbeta på Högskolan i Halmstad och HR-avdelningen ställer stora krav på medarbetarna. För att självständigt kunna utföra arbetet förutsätts egenskaper som noggrannhet, uthållighet, servicevilja och ett lösningsorienterat arbetssätt. Du är positiv, lyhörd och lätt att komma överens med och har den integritet och personliga mognad som behövs när man arbetar med HR-frågor. Du har lätt för att lära dig olika datorsystem och trivs med en blandning av arbetsuppgifter, både operativt och strategiskt. Du stimuleras av att arbeta i en serviceroll och strävar alltid efter att ha ett konsultativt förhållningssätt. Då du dagligen kommer att ställas inför frågor av skiftande karaktär krävs det att du är snabb, flexibel och har lätt för att ställa om. Att se samband och ha helhetsperspektiv är också viktiga kompetenser.
Du har universitets- eller högskoleexamen inom personalområdet eller motsvarande, samt flerårig dokumenterad erfarenhet av kvalificerat HR-arbete inom stora organisationer med goda resultat. Du har mycket goda kunskaper inom arbetsmiljö, arbetsrätt och rekrytering. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Du är en van användare av Officepaketet (Excel, Word, Power Point) och kan uttrycka dig väl i tal och skrift, på såväl svenska som engelska.
Högskolan i Halmstad strävar efter att vara en arbetsplats med jämn könsfördelning som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Närmare upplysningar lämnas av HR-chef Joakim Stierna (0721-51 95 25), Kristina Hildebrand (SACO), Kristina Holmberg (LF) samt Jenny Engström (OFR/S). Samtliga nås på tel 035 -16 71 00 (vx).
Ansökningsförfarande
Ansökan skall sändas, företrädesvis som en pdf via e-post till: rekrytering1516@hh.se eller med vanlig post till: Högskolan i Halmstad, Registrator, Box 823, SE-301 18 HALMSTAD, Sverige. Vänligen uppge referensnummer HR1/15. Ansökan måste vara Högskolan i Halmstad tillhanda senast 2015-08-16.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Kontaktpersoner på detta företaget
Funktionsansvarig Innovationsstöd Lars-Göran Persson
Kommunikationsstrateg Selma Sedelius
Kommunikationsstrateg Selma Sedelius
035 - 16 71 00
HR-specialist Niklas Tholin
035 - 16 71 00
sektionschef Anders Nelson
035-167288
professor Urban Johnson
035-167261
universitetslektor Kristina Hildebrand, Saco-S
035-167183
utbildningssekr Jenny Engström, OFR/S
035-167581
personaladministratör Linette Törnqvist
035 - 16 71 00
personaladministratör Linette Törnqvist
035-167100