HR-specialist med inriktning mot rekrytering, vikariat

HR-enheten på Naturvårdsverket är en engagerad och kompetensstark enhet på sju personer som har till uppgift att skapa goda förutsättningar för ett professionellt ledar- och medarbetarskap på myndigheten samt bidra till ett gott arbetsklimat. Vi säkerställer välfungerande HR-processer genom att ge stöd i frågor rörande anställning, kompetensförsörjning och arbetsmiljö samt ledar- och medarbetarutveckling. HR-enheten strävar efter att vara en professionell och strategisk partner som ger verksamheten ett träffsäkert stöd. Vi jobbar hela tiden med att utveckla våra arbetssätt och vi ser samarbetet inom enheten som en avgörande faktor. HR-enheten är sedan årsskiftet en del av Förvaltnings­avdelningen på Naturvårdsverket.
Vi som jobbar på HR-enheten har olika tyngdpunkter i våra uppdrag och söker nu en kollega som vill arbeta tillsammans med oss inom rekryteringsområdet.
Dina arbetsuppgifter
Som HR-specialist med inriktning mot rekrytering kommer du till stor del att arbeta med rekrytering och arbeta operativt tillsammans med chefer i rekryteringsprocesser. I det ingår att utgöra ett professionellt stöd till rekryterande chef, från det att rekryteringsprocessen startar upp och fram till dess att beslut om anställning har fattats. Du genomför arbetsuppgifter såsom annonsering av ledig anställning, intervjuer tillsammans med rekryterande chef, referenstagning och administration av beslut om anställning. Vidare bidrar du i arbetet med att kontinuerligt förbättra vår kompetensbaserade rekryterings­process, men även i andra utvecklingsarbeten kopplade till att attrahera, rekrytera, anställa och introducera nya medarbetare och chefer på Naturvårds­verket.
Arbetet innebär många kontaktytor och du kommer att arbeta såväl självständigt som tillsammans med kollegor inom och utanför HR-enheten.
Din kompetens
Vi söker dig som har:
· högskole- eller universitetsutbildning med inriktning mot HR, alternativt annan utbildning och erfarenhet som vi bedömer som likvärdig
· några års erfarenhet av att ha arbetat självständigt med rekrytering
Det är meriterande om du har arbetat med rekrytering i statlig förvaltning och har kunskaper om statlig arbetsrätt med bäring på rekrytering och anställning.
För att lyckas i rollen är det viktigt att du arbetar på ett strukturerat och systematiskt sätt, kan prioritera dina arbetsuppgifter och tar ansvar för att driva dina frågor, allt i syfte att nå goda resultat.
Vid rekryteringen kommer vi också att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du serviceinriktad, trygg inom din profession samt bra på att skapa förtroendefulla relationer. Du samarbetar på ett smidigt sätt med både chefer och kollegor. Därutöver är det viktigt att du trivs med rollen att vara bollplank och med att kontinuerligt ge stöd åt chefer, samt har ett coachande förhållningssätt.
Om anställningen
Anställningen är ett vikariat om 12 månader. Anställningens placering är Stockholm alternativt Östersund. Tillträde snarast enligt överenskommelse.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 21 november.
Kontakt
Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta följande personer via växeln, tel.nr. 010-698 10 00.
Maria Made, vikarierande HR-chef
Lizbeth Lundberg, facklig representant, ST
Lotta Lagerberg, facklig representant, Saco
Om Naturvårdsverket
Naturvårdsverket har en central roll i miljöarbetet och arbetar pådrivande, stödjande och samlande vid genomförandet av miljöpolitiken. Vi ansvarar för frågor som handlar om klimat och luft, mark, biologisk mångfald, förorenade områden, kretslopp och avfall, miljöövervakning samt miljöforskning.
Naturvårdsverket eftersträvar en arbetsplats präglad av jämlikhet och mångfald. Vi ser att medarbetare med olika bakgrund och erfarenheter är en viktig förutsättning för detta.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring och undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.