HR-specialist med inriktning rekrytering till förskoleförvaltningen

HR-specialist med inriktning rekrytering till förskoleförvaltningen

Arbetsbeskrivning

Göteborgs Stads Förskoleförvaltning ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 360 kommunala förskolor. Förvaltningen har cirka 8 900 medarbetare som tillsammans arbetar med barnens lärande och utveckling i centrum. Förskoleförvaltningen söker dig som vill vara med att utveckla en trygg och lärorik förskola för alla barn.
Hos oss ger du barnen möjligheter till en bra framtid, varje dag! Välkommen till världens viktigaste jobb. Du är Göteborg.

Följ gärna vår resa på LinkedIn: https://se.linkedin.com/company/f%C3%B6rskolef%C3%B6rvaltningen-g%C3%B6teborgs-stad

ARBETSUPPGIFTER
Är det du som öppnar möjligheter för fler? Nu söker nu HR-specialister till vår rekryteringsenhet.

Förskoleförvaltningens HR-avdelning består av ca 100 medarbetare som är indelade i enheterna HR-partner, rekrytering, bemanning, arbetsmarknad och kompetensförsörjning.

Förskoleförvaltningen och Grundskoleförvaltningen har en gemensam rekryteringsenhet. Enhetens uppdrag är att stötta chefer vid rekrytering av tillsvidareanställda och att rekrytera timanställda till våra bemanningsenheter. I dagsläget är vi 28 medarbetare som arbetar med exempelvis annonsutformning, urval, intervjuer och referenstagning. Enheten består två grupper. En grupp som är stöd till chefer i rekryteringar av tillsvidaretjänster och en som rekryterar timavlönad personal.

Den här rollen ingår i timrekryteringsgruppen som arbetar med att tillsätta tidsbegränsade anställningar som är under sex månader i uppdrag från våra bemanningsenheter. Enheten arbetar med att tillsätta lärare, lärare i fritidshem, elevassistenter, förskolelärare, barnskötare och kockar med mera. I den här tjänsten får du chansen att jobba områdesöverskridande tillsammans med erfarna kollegor som ansvarar för våra olika utbildningsområden och att vara en resurs i vårt team. Vi har även ett nära samarbete med våra bemanningsenheter för att gemensamt möta de utmaningar vi ställs inför. För rollen innebär det nära samarbete med HR-specialist bemanning och administratörer.

Eftersom förvaltningarna bildades halvårsskiftet 2018 är vi fortfarande i en utvecklingsfas och det finns möjligheter att vara med och bidra i den fortsätta utvecklingen av enhetens struktur, roller och arbetssätt.

Förskoleförvaltningen och grundskoleförvaltningen tillämpar aktivitetsbaserat arbetssätt och finns i fräscha lokaler på Gamlestads torg 7. Den här tjänsten kommer att vara placerad på Gamlestads torg men det finns även möjligheter att arbeta på våra mötescenter i Lundby, Frölunda Torg och Första Långgatan.

KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning inom personal-/beteendevetenskap eller annan utbildning som vi bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att rekrytera mot bemanningsenheter och vet vikten av att balansera kvalitet och kvantitet i volymrekryteringar.

För att lyckas i rollen måste du som person kunna samarbeta, vara självständig och ta ansvar för att dina och att gemensamma arbetsuppgifter genomförs och slutförs på rätt sätt. Vi vill att du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå uppsatta mål. Du arbetar effektivt under stress, kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer.

Du har även förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du uttrycker kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt samt anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För denna rekryteringsprocess genomför urval och intervjuer löpande.

Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd.

Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.

Sammanfattning

Liknande jobb


31 oktober 2024

31 oktober 2024

HR-partner till verksamhet som är viktig på riktigt

HR-partner till verksamhet som är viktig på riktigt

31 oktober 2024