HR-specialist, ref HK10-/04

Arbetsbeskrivning

Regionservice är Region Skånes stöd- och serviceorganisation som erbjuder tjänster till kärnverksamheterna, så att deras behov av rätt kvalitet till lägsta kostnad blir tillgodosett.Regionservice ansvarar för fastigheter, tvätt/textilservice och externa transporter.Regionservice är också en av Sveriges största fastighetsförvaltare.Tillsammans med våra kunder samordnar vi även tjänsteutbudet inom funktionerna för kost, städ och inre transporter.Som medarbetare i Regionservice får du ca 700 engagerade, kompetenta och stolta kollegor.På vår webbplats www.regionskane.se/regionservice får du veta mer om oss.Regionservice inleder ett projekt under två år med avidentifierade ansökningshandlingar.Målet med projektet är att Region Skåne ska spegla samhällets sammansättning av olika individer bland våra medarbetare, särskilt viktigt är det att uppmärksamma kön, etnisk tillhörighet, funktionsnedsättning och ålder.Syftet med projektet är att vid en rekrytering säkra att de sökandes meriter blivit bedömda på ett sakligt och rättvist sätt samt att rekryteringsprocessen är fri från diskriminering och att Region Skåne bedriver ett aktivt arbete för att främja allas lika rättigheter och möjligheter.Vi samarbetar med Malmö högskola som utvärderar projektet.Arbetsuppgifter Som projektledare för ?Avidentifierade ansökningshandlingar?kommer du att ansvara för hela rekryteringsprocessen inom Regionservice.I nära samarbete med rekryterande chef tar du fram behovs- och kravspecifikation.Du kommer att ansvara för att ansökningarna avidentifieras på korrekt sätt, samt sköta administrationen kring ansökningsförfarandet.Vidare ansvarar du för kommunikationen ut till potentiella sökande samt kunskapsspridande om likabehandlingsfrågor och normkritiskt tänkande till våra chefer.Då Regionservice verksamhet är förlagd till flera orter, kan det bli aktuellt med tjänsteresor.Kvalifikationer Du har en högskoleutbildning inom HR-området och några års erfarenhet av att arbeta HR- och PA-inriktat.Du ska vara en god administratör med erfarenhet och kunskap om hela rekryteringsprocessen.Du är kommunikativ och har kunskap om samt förmåga att inspirera kring likabehandlingsfrågor.Vidare har du en förmåga att självständigt driva utvecklingsprojekt.Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.Vi söker dig som är modig, engagerad och väljer glädje! Region Skåne strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka.Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund.Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2010-08-29 märkt med ref nr HK10/04.Vi vill att du söker online! Jobbkrav: Rek.nr : HK10/04

Kontaktpersoner på detta företaget

Annika Rosén, områdeschef
042-406 19 74
Christina Rowéus, enhetschef
042-406 11 21
Maria Arheden, enhetschef
042-406 19 53
Pernilla Törnblom, Vårdförbundet
042-406 19 10
Ann-Charlotte Nordblad, enhetschef
040-33 27 26
Anna Weberg, Vårdförbundet
040-33 69 42
Cecilia Sjöbeck
046 770933
Beatrice Ohlsson
046 770932
Logopedförbundet

Elisabeth Bengtsson
040-675 30 68

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Region Skåne
  • 1 plats
  • Heltid/Deltid
  • Publicerat: 13 augusti 2010
  • Ansök senast: 12 september 2010

Besöksadress

Västra Storgatan 12 29189 KRISTIANSTAD
None

Postadress

Skånehuset i Kristianstad, J A Hedlunds väg
KRISTIANSTAD, 29189

Liknande jobb


HR Partner

HR Partner

24 december 2024

HR Partner med fokus på löneöversyner

HR Partner med fokus på löneöversyner

20 december 2024