HR Specialist till socialförvaltning Nordost - Vikariat

Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle.
Välkommen till en helt ny förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!

ARBETSUPPGIFTER
På HR-avdelningen i Socialförvaltningen Nordost arbetar idag 10 medarbetare med specialistkompetenser och generalistuppdrag i det verksamhetsnära stödet till chefer. Nu söker vi ytterligare en HR specialist till vårt team. Anställningen är ett vikariat med möjlighet till förlängning. Teamet består idag av två HR-administratörer, fem HR-specialister, en rehabiliteringsspecialist och en hälsoutvecklare. Avdelningen leds av en HR-chef som ingår i förvaltningsledningen. Ledarskapet och medarbetarskapet kännetecknas av tillit, ansvar, förtroende och kommunikation. Vi arbetar med vår gemensamma förmåga att ge stöd till varandra och värnar om att skapa arbetsglädje och god sammanhållning.

Som HR specialist arbetar du konsultativ och vägledande gentemot förvaltningens chefer och medarbetare i HR relaterade frågor. I den här rollen har du ett operativt uppdrag att stödja hela förvaltningens chefer i deras rekrytringprocesser, där du också stödjer HR specialist i det strategiska arbetet för rekrytering och kompetensförsörjning inom förvaltningen.
I rollen ingår också att vara stöd till avdelningschef och dess underställda enhetschefer där du bistår i frågor kopplat till HR samt stödjer avdelningschef i frågor för partssamverkan med berörda fackförbund.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har examen från personalvetarprogram eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Det är även meriterande om du har genomfört praktik eller haft kortare anställningar inom HR i offentlig sektor.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Det är för rollen viktigt att du har ett gott bemötande och är lyhörd. Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov. Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Vidare har du en öppen och positiv attityd samt visar intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att framföra lösningar.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

Stadsområdet har goda kommunikationer och närhet till Göteborgs centrum. Här finns unika naturområden och en varierad bebyggelse där utveckling, förnyelse och expansion sker inom många områden. Stadsområdets struktur och mångfalden bland invånare och medarbetare gör arbetet hos oss utvecklande och lärorikt. Som anställd hos oss gör du en viktig insats för att Nordost ska vara ett attraktivt område att leva, verka och bo i. Genom ditt arbete är du med och utvecklar staden tillsammans med andra. Vill du vara en del av detta?