HR-specialist till Staben, Hälsostaden i Ängelholm

Gör skillnad. Varje dag.

Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vi främjar det regionala näringslivet, kulturen och samarbeten med andra regioner, i och utanför Sverige. Region Skånes högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne.

Hälsostaden är en egen förvalting och ett unikt samarbete mellan Region Skåne och Ängelholms kommun som har som mål att skapa förbättrad vård genom ett gränsöverskridande samarbete mellan primärvård, sjukhus och kommunal hälso- och sjukvård. Här kommer vårdcentralen arbeta tillsammans med kommunen, slutenvården och andra specialistmottagningar för att ta ett gemensamt ansvar för varje individ. Vi vill öka tillgängligheten, förbättra patientflöden, utveckla nya arbetsmetoder och utforska vad som händer när gränserna mellan vårdens aktörer försvinner. Det är ett unikt tillfälle för dig som vill vara med och påverka din egen arbetssituation och skapa en väl fungerande vårdkedja. Inom Hälsostaden arbetar cirka 600 medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Du ingår i staben inom HR-funktionen tillsammans med fem kollegor och ni leds av HR-chef. Som HR-specialist är ditt huvudsakliga ansvarsområde att vara ett operativt HR-stöd åt chefer inom Hälsostaden. Du kommer att arbeta med hela HR-områdets bredd vilket omfattar rekrytering, arbetsvillkor och arbetsrätt, arbetsmiljö och rehab, förhandling samt lönebildning. Din roll är konsultativ med flera kontaktytor inom förvaltningen och regionen. Du planerar och lägger upp stora delar av ditt arbete självständigt. Vi erbjuder dig ett stimulerande och utvecklande arbete då vi är i uppstarts fasen av den nya förvaltningen Hälsostaden.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har högskoleexamen med HR/PA-inriktning och flerårig erfarenhet från liknande arbete. Det innebär att du har en bred och grundläggande kompetens och erfarenhet inom hela HR-området. Du har intresse av problemlösningsinriktat utvecklingsarbete och har sedan tidigare erfarenhet av att coacha chefer inom HR-området och är van vid att arbeta självständigt. Du är en god användare av Officepaketet och har förmåga att uttrycka dig på ett tydligt sätt såväl i tal som skrift. Erfarenhet av HR-arbete från offentlig sektor är meriterande.

Du uppskattar att arbeta konsultativt och är en god relationsbyggare och samarbetspartner. Vidare har du en professionalitet som leder till att du blir en naturlig samtal- och samarbetspartner för våra chefer och andra inom organisationen. För att trivas i HR-funktionen är det viktigt att du är prestigelös och har förmåga att snabbt kunna skifta fokus. Du är självständig och en kreativ person som kommer med idéer, uppslag och tar ansvar för att genomföra dem. Vi förväntar oss att du är engagerad i ditt arbeta och att du aktivt medverkar till att utveckla verksamheten. Du har god samarbetsförmåga och bidrar med din kompetens och ditt positiva tankesätt till att skapa ett gott arbetsklimat.