HR-strateg

Är du en erfaren HR med bred erfarenhet av HR arbete och chefsstöd men gärna även har eget ansvarsområde inom HR? Att vara HR-strateg hos oss är både roligt, stimulerande, utmanande och omväxlande. För oss är det viktigt att jobba tillsammans som ett stödjande team.

Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.

På HR-enheten arbetar idag flera strageger som är chefstöd men även driver eget område t ex chef/ledarskapsutveckling, arbetsmiljö och arbetsrätt. I teamet ingår även flera HR-administratörer. 


Om tjänsten

Du kommer att arbeta brett med chefsstöd i dagliga operativa frågor och vara kontaktperson för flera chefer. Du kommer självständigt och tillsammans med dina kollegor arbeta med utveckling inom HR området. Delar av ditt fokus kommer att vara ledarskap och chefsutveckling 


Rollen innebär att du får en omväxlande och spännande vardag med stor möjlighet att utveckla och påverka HR enhetens arbete. Genom ett coachande förhållningssätt är du bollplank i frågor inom till exempel rekrytering, rehabilitering och kompetensutveckling samt arbetsrättsliga- och avtalsfrågor. 

Arbetet bedrivs både på distans och på våra kontor.


Ditt tjänstgöringsställe är: Östersund

Vi söker dig som har:


• Personalutbildning från universitet eller högskola (kandidatexamen), eller vad arbetsgivaren bedömmer som likvärdigt
• Minst fem års erfarenhet av brett HR arbete med främst chefstöd

Följande är meriterande:


• Erfarenhet från en liknande tjänst inom staten
• Erfarenhet från lönesystemet primula
• Erfarenhet från rekryteringssytemeet reachmee

Som person söker vi dig som är drivande ,strukturerad, uthållig och kan hålla flera processer igång samtidigt. Du har ett lösningsfokuserat arbetssätt och trivs att arbeta såväl självständigt som i team. Du är också trygg, stabil och har ett lyhört förhållningssätt i kommunikation med andra

Vi kommer lägga mycket stor vikt vid personliga egenskaper.

Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.

Anställningsform och sista ansökningsdag

Anställningen är en visstidsanställning på ett år med start så snart som möjligt efter julledigheten.

Sista ansökningsdag är 18 december

Mer information och kontakt

För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta tf enhetschef, , tfn 08-6819772. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Sara Påhlsson 08-6819462. Fackliga företrädare är Per-Olof Remmare, Saco, tfn 08-681 94 92 och Emma Wahlberg, ST, tfn 08-681 93 10. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, tester, intervjuer samt referenstagning.

Ärendenummer: Ä 2022-5756 

Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Vi har även ett publikt intranät. Här kan du läsa om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. Välkommen att läsa mer under Medarbetarsidor på tillväxtverket.se. För att läsa mer om hur vi hanterar dina personuppgifter, Medarbetares personuppgifter - Tillväxtverket (tillvaxtverket.se) Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.

Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!

I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.