HR-strateg inom arbetsrätt

I skärgårdsstaden Oxelösund får du nära till boende, arbete, kommunikation, service, natur och hav. Kommunen som ligger strategiskt i östra Sörmland, har 12 000 invånare och ett rikt kultur- och föreningsliv. Dryga timmen upp till Stockholm och strax under timmen ner till Norrköping, det är inte heller långt till regionens flygplats, E4:an och järnvägen.

Oxelösunds kommun är en liten kommun som vill mycket. Vi är nyfikna och vågar hitta på nya lösningar, tänka stora tankar och komma med spännande idéer. För att lyckas jobbar vi nära varandra. Vi samarbetar och jobbar mot ett gemensamt mål; att ge alla som bor här de bästa förutsättningarna för ett gott liv. Att vi har nära till varandra märks bland annat genom att vi hjälps åt och tar vara på varandras styrkor. Att förvaltningar och verksamheter är nära gör också att det aldrig är långt mellan medarbetare och chef. Vilket i sin tur leder till att vi har korta beslutsvägar och får mycket gjort.

Tilltalas du av nära dialog, ett gott samarbete och arbetsglädje? Då har du hamnat rätt. I vårt team har vi nära till varandra och de chefer vi stöttar. Vi bygger vårt arbete på professionalitet, goda relationer och tillit. Hos oss ges du stora möjligheter att utvecklas utifrån dina ansvarområden, tillsammans med en HR-chef som både utmanar och stöttar dig.

Vårt HR-team är en uppskattad tillgång i kommunen och har stort förtroende hos organisationens verksamheter. Det gör att vi får möjlighet att påverka och göra skillnad. Vårt team på fem personer arbetar gemensamt för kommunens fem förvaltningar men med olika uppdrag och specialistområden. Du kommer att göra skillnad inom ditt specialistområde som är arbetsrätt, lönebildning och förhandling.

I Oxelösunds kommun möts du av en mindre och effektiv organisation där du arbetar nära de dryga 45 chefer och 950 medarbetare som vi ger ett kvalificerat kunskapsstöd till. En kommun där beslutsvägarna är korta, och vi tillsammans arbetar för att uppnå de politiskt fastställda målen för medborgarnas bästa.

ARBETSUPPGIFTER
Våra chefer kommer vända sig till dig för att få råd och stöd, särskilt i frågor som rör arbetsrätt, personalärenden, fackliga förhandlingar och lönebildning. Eftersom du kommer att utveckla och driva det arbetsrättsliga arbetet, så är du uppdaterad på vad som sker kring lagar och kollektivavtal och samordnar kommunens löneanalyser och löneöversyn. Ibland håller du i utbildningar inom ditt specialistområde och du kommer att självständigt få driva t ex förhandlingsprocesser och arbetet med löneöversyn och olika analyser. Arbetet är både strategiskt och operativt och ger både stor variation och goda utvecklingsmöjligheter.

KVALIFIKATIONER
Vi tror att du kommer att passa hos oss om du har förmåga att skapa den tillit och goda relationer som är så viktigt i vårt arbete. Vi tror också att du är analytisk, noggrann och ansvarstagande. Du agerar pedagogiskt och professionellt i alla sammanhang.

Rollen kräver att du har högskoleutbildning inom HR-området och erfarenhet av kvalificerat personalarbete, gärna inom offentlig sektor. Det är naturligtvis en fördel om du har arbetat mer specialiserat mot arbetsrätt, förhandling och lönebildning eftersom arbetets fokus ligger inom dessa områden men det viktigaste är att du är intresserad av dessa områden.

Det finns möjlighet att till viss del arbeta på distans och flextidsavtal. Förutom friskvårdbidrag har vi också friskvårdsrabatter för alla våra medarbetare. Läs mer här:
https://www.oxelosund.se/naringsliv-och-arbete/jobb-och-arbetsmarknad/kommunen-som-arbetsplats

ÖVRIGT
Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras.

Då Oxelösunds kommun ingår i finskt förvaltningsområde ser vi gärna sökande med kunskaper i finska. Andra språkkunskaper utöver svenska och engelska ses också som positivt.

Oxelösunds kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd.