HR-strateg till Enhet för kompetensförsörjning och ledarskap Koncernstab HR

Gör skillnad. Varje dag.
Region Skåne är Skånes största arbetsgivare med runt 36 000 anställda. Tillsammans arbetar vi för Skånes invånare och för att skapa en livskvalitet i världsklass. Inom Region Skåne finns över 300 olika yrkesgrupper representerade. De flesta jobbar inom sjukvården men här finns också bland annat statsvetare, kulturvetare, trafikplanerare och världsledande forskare.

Vi behöver stärka vår avdelning med bred strategisk kompetens inom HR-området. Vi söker nu en HR-strateg till oss på enheten för kompetensförsörjning och ledarskap. Vi är ett team på cirka 14 medarbetare och hos oss får du jobba i en spännande miljö fylld av kreativitet och kompetens, i uppdrag och med kollegor. Du får stort ansvar och stor frihet i att planera ditt arbete och vidare erbjuder vi dig goda möjligheter till kontinuerligt lärande och andra utvecklingsmöjligheter. Vi hoppas att du tillsammans med oss vill vara med och bidra till välfärdens utveckling och göra skillnad på riktigt. Sök och låt oss berätta mer!

Vår enhet tillhör Koncernstab HR som har omkring 50 engagerade och nytänkande medarbetare. KSHR har ett övergripande ansvar för ledning, utveckling, samordning och uppföljning av Region Skånes personalstrategiska arbete och vi arbetar nära förvaltningarna för att uppnå bästa effekt utifrån politikens viljeinriktning och verksamheternas behov.


ARBETSUPPGIFTER
Som HR-strateg för enheten för kompetensutveckling och ledarskap kommer du ha fokus på organisationens långsiktiga kompetensförsörjning Därför söker vi dig som har ett stort engagemang i medarbetar-/personalfrågor och som vill bidra till ett hållbart och utvecklande arbetsliv för både chefer och medarbetare.

Ditt ansvarsområde omfattas bland annat av att:
- Arbeta för att Region Skåne ska minska sitt beroende av bemanningsföretag. Det innebär att leda och driva processen gentemot förvaltningar och att vara organisationens representant i nationella samarbetsforum.
- Hålla ihop arbetet med upphandlingar av tjänster inom HR-området gentemot inköpsavdelningen.
- Ansvara för uppkomna uppdrag inom HR-området.
- Omvärldsbevaka frågor inom aktuella uppdrag, samarbeta med intressenter såväl inom som utom den egna organisationen samt stödja politiska organisationen i dessa frågor.
Förutom ansvarsområdena ovan förväntas du bidra till utvecklingen av HR-funktionens totala uppdrag och ett gott arbetsklimat.


KVALIFIKATIONER
Vi välkomnar dig som har en universitets- eller högskoleexamen med samhälls- och beteendevetenskaplig inriktning alternativt motsvarande utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren anser vara relevant. Du har flerårig erfarenhet inom bredden av de HR-frågor som förekommer i en offentlig organisation. Du kommer vara drivande i vissa frågor varför vi ser det som meriterande med erfarenhet av projekt-/processledning eller motsvarande. Du kommer i dina uppdrag att vara del i stödet till den politiska organisationen vi tror därför att du är en person med stort intresse av, och engagemang i, samhälls- och välfärdsfrågor rent allmänt. I rollen kommer du att skriva fram ärenden till politiken, remissyttranden med mera varför vi också värdesätter din förmåga att formulera dig i skrift.

Som person är du initiativtagande och nyfiken och ser möjligheter framför hinder. Du måste tilltalas av att ha flera olika uppdrag på gång samtidigt och vara beredd på snabba omprioriteringar utifrån ändrade omständigheter. Samverkan är avgörande för att lyckas. Ditt engagemang och goda bemötande är viktigt i rollen då du kommer ha många kontaktytor såväl internt som externt. Vidare har du god kommunikativ förmåga, goda ledaregenskaper och både trivs med och har god förmåga att arbeta såväl självständigt som i samarbete med andra.
Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt.

Koncernkontorets uppdrag är att stödja regionstyrelsen, som har ansvaret för den samlade förvaltningsorganisationen i Region Skåne. Koncernkontorets drygt 750 medarbetare arbetar bland annat med frågor som rör regional utveckling, folkhälsa och miljö, hälso- och sjukvårdsplanering, kommunikation, ekonomi och HR. Koncernkontorets arbetsplatser finns främst i Rådhuset i Kristianstad och på Dockplatsen i Västra Hamnen i Malmö.

På http://www.skane.se/rekryteringsstatus kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser