HR Tool Manager

På Saab blickar vi ständigt framåt och utmanar gränserna för vad som är tekniskt möjligt. Vi samarbetar med kollegor runt om i världen som alla delar vår utmaning – att göra världen till en säkrare plats.
Saab är ett globalt försvars- och säkerhetsföretag verksamt inom flyg-, land- och marinförsvar, civil säkerhet och kommersiell flygteknik. Vi är 14 700 medarbetare och har verksamhet på alla kontinenter. Tekniskt är vi ledande inom många områden och en femtedel av våra intäkter går till forskning och utveckling. Saab är också ett möjligheternas företag. Ett företag där vi ser mångfald som en tillgång och där du som medarbetare får stort ansvar och goda utvecklingsmöjligheter. Men också ett företag som respekterar varje människas behov av ett liv utanför arbetet.

Vad du blir en del av
Du blir en del av en koncernövergripande funktion med kompetens och ansvar för HR-relaterade verktyg, metoder och lösningar för behandling och bearbetning av koncernens medarbetardata. Funktionen ger stöd, vägledning och utveckling inom området för att möta dagens krav och framtida behov. Teamet har även till uppgift att framställa HR- relaterade KPI:er , statistik, rapporter samt  information till medarbetare.



Din framtida utmaning
Vi är inne i en utvecklingsfas varför vi nu söker två erfarna personer som vill vara med och driva utvecklingen av våra interna system och processer. Tjänsten som HR Tool Manager är en viktig och utvecklingsorienterad roll inom Saab där vi kan erbjuda dig stimulerande arbetsuppgifter och en arbetsorganisation som gör det spännande, roligt och utmanande att arbeta hos oss. Är du kund-, teknik- och lösningsorienterad samt tycker om att ha varierande arbetsuppgifter? Då kan detta vara en tjänst för dig!
I din roll som HR Tool Manager kommer du att arbeta i ett team som ansvarar gemensamt för helheten och inom stöd för processerna till Saabs globala HR system inom Recruiting, Talent Management, Performance Management, Competence Management och Manage People & Organisation. Du kommer att få ansvar för ett eller flera system alternativt moduler utifrån din erfarenhet och kunskap. Du kommer att vara kravställare avseende både grund och behovsstyrd förvaltning.  I tjänsten som kravställare kommer du hålla en kontinuerlig dialog med leverantören av systemet/modulen avseende nuvarande och framtida behov och lösningar. Du upprätthåller en planering med månadsvis kostnadsuppföljning av både förvaltning och utveckling av systemet samt initierar genomföranden enligt plan. Du kommer att vara ansvarig för implementation av nya funktioner och tillämpningar. Du kommer också leda forum i form av användarråd och super-users med lokala HR-representanter, genomföra utbildningar och framställa instruktioner.
Initialt kommer arbetet bestå i att inventera verksamhetens behov av utbildning och instruktioner. Därefter kommer du att framställa en lämplig hantering för att möta både ett kort- och långsiktigt behov.

Den du är idag
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom HR eller annan likvärdig bakgrund. Du ska ha erfarenhet av arbete med HR-processer som operativ eller strategisk resurs. Du ska även ha erfarenhet av arbete med utveckling och kravställan avseende HR-system utifrån ett globalt perspektiv och gemensamma processer. Du är engagerad och har en ambition där du triggas att ständigt förbättra och utveckla arbetsmetoder. Du ska även vara beredd att anta nya utmaningar och projekt. Meriterande är om du har erfarenhet från systemleverantörsbranschen eller om du har erfarenhet av implementering eller genomfört en större utveckling inom HRIS-området.
För att lyckas i denna roll är du en ansvarsfull, driven och en kreativ person som använder kunskap, erfarenheter och olika informationskanaler för att finna, nya idéer och lösningar. Du är prestigelös, har en positiv inställning och en naturlig förmåga att kommunicera med personer i olika roller. Du ska kunna kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift.

Om Saab
Saab är ett globalt försvars- och säkerhetsföretag verksamt inom flyg-, land- och marinförsvar, civil säkerhet och kommersiell flygteknik. Vi är 14 700 medarbetare och har verksamhet på alla kontinenter. Tekniskt är vi ledande inom många områden och en femtedel av våra intäkter går till forskning och utveckling. Saab är också ett möjligheternas företag. Ett företag där vi ser mångfald som en tillgång och där du som medarbetare får stort ansvar och goda utvecklingsmöjligheter. Men också ett företag som respekterar varje människas behov av ett liv utanför arbetet.