HR-utvecklare

Arbetsbeskrivning

Vill du vara med att utveckla vår verksamhet?

Välkommen till Åstorp Söderåsstaden där människor och företag möts och växer.

Åstorp ligger strategiskt beläget mitt i nordvästra Skåne med närhet till hav och natur. Här finns möjlighet till härliga upplevelser, då natur och kultur är ett kännetecken för kommunen.

Åstorp befinner sig i en positiv tillväxt med cirka 15 800 invånare. Genom mycket goda väg- och järnvägsförbindelser underlättas arbetspendling.

Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats, där alla kan göra skillnad. Vi värdesätter den kvalitet som respekt och mångfald tillför. Kommunen arbetar aktivt med hälsofrämjande insatser och har t.ex. tobaksfri arbetstid.

Åstorp är en del av Familjen Helsingborg, vilket erbjuder goda möjligheter till kommunövergripande samverkan och utveckling.

HR-avdelningen är kommunens centrala HR-funktion och tillhör kommunstyrelseförvaltningen.

ARBETSUPPGIFTER
Vi på HR i Åstorp söker nu dig som vill vara med och dela vårt genuina intresse och stora engagemang för HR-frågor i vår kommun!

Hos oss arbetar vi brett inom HR gentemot kommunens samtliga förvaltningar. Vi bidrar med HR-perspektivet och ger professionellt, konsultativt stöd till våra chefer i såväl dagliga som strategiska frågeställningar. Var och en av oss ansvarar även för ett par huvudprocesser inom HR, inom vilka vi omvärldsbevakar, driver, utvecklar och kommunicerar i våra verksamheter. Som vår blivande kollega tänker vi oss att du har kompetens och intresse inom rehabilitering, rekrytering och mångfald. Vi tror att kombinationen av dessa tre arbetsområden kan bli riktigt spännande.

Vi på HR arbetar efter mottot att förenkla helt enkelt där fokus är att göra chefernas HR-arbete enkelt, begripligt och lustfyllt. Det ställer krav på oss att vi är trygga i oss själva och i vår kompetens, är lyhörda, har ett coachande förhållningssätt, är handlingskraftiga och beredda på att snabbt ställa om när det behövs.

En stor del i rollen som HR-utvecklare utgörs av kommunikation i varierande former. Det kan handla om att förmedla tydliga och pedagogiska budskap ut i verksamheterna men även att samarbeta och skapa förtroendefulla relationer med både chefer, kollegor, fackliga organisationer och andra aktörer inom och utanför kommunen.

Är du den erfarna medarbetare som vill ansluta till vårt gäng, så finns vi här och väntar på din ansökan.

Vi erbjuder dig ett omväxlande och samhällsutvecklande uppdrag, med en stor portion kollegialt lärande och utveckling, samt möjligheter att pröva nya vägar.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har:

• högskole-/universitetsutbildning inom HR

• Flera års erfarenhet av kvalificerat HR-arbete, gärna från kommunal verksamhet

• Erfarenhet av rehabiliteringsarbete samt arbetsrättsliga kunskaper

• Digital kompetens och vana att hantera systemstöd

Som person är du driven, nyfiken och har ett stort engagemang för HR-frågor. Du förstår din roll som arbetsgivarrepresentant och arbetar för helheten.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.




ÖVRIGT
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till olika rekryteringskanaler och marknadsföring, vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Sammanfattning

Liknande jobb


HRBP

HRBP

22 november 2024

HR-partner

HR-partner

22 november 2024

HR Konsult

HR Konsult

21 november 2024

21 november 2024