Husvärd

Faxeholmen AB är ett allmännyttigt bostadsbolag och ägs av Söderhamns kommun. Vi har varit en del av Söderhamn sedan 1947 i en eller annan form. Tusen och åter tusen människor har bott hos oss och delat vår vardag. Att bo i hyresrätt är att vara en del av en tradition. Faxeholmen är den största aktören på bostadsmarknaden i Söderhamn. Vi förvaltar cirka 2700 lägenheter, 300 lokaler och 3 servicehus. Våra hyresgäster står i fokus och vi vill skapa ett bra boende för alla våra kunder. Som medborgare i Söderhamns kommun ska du märka att Faxeholmen är en positiv och förenande kraft i samhället. Vi vill göra vår del för att Söderhamn ska fortsätta att vara en attraktiv plats att leva på.
Tillsammans gör vi framtiden möjlig!
Vi söker nu nya medarbetare till vårt servicekontor. Som medarbetare hos oss får du möta våra hyresgäster i deras hemmiljö. Det är därför viktigt att kunna förstå kundens behov och samtidigt arbeta professionellt och affärsmässigt i planering och genomförande av tjänster. På vårt servicekontor arbetar alla med ett gemensamt ansvar över vårt bestånd. Inom avdelningarna service och teknik arbetar vi tillsammans fram problemlösningar, vilket ger effektivare nyttjande av kompetens. De huvudsakliga arbetsuppgifterna är framförallt skötsel och tillsyn av bostadsområden, men även reparationer inom el, VVS, vitvaror, snickeri och ventilation.
Beredskap kan förekomma i en del av tjänsten.


Det är viktigt att du har ett positivt förhållningssätt till ditt arbete, kunder och arbetskamrater. Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter av kundservice och kundbemötande. Samt talar flera språk. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser det som en självklarhet att du är lyhörd, välvillig och tycker om att träffa människor. Det dagliga arbetet sker till stor del självständigt med en kontinuerlig avstämning inom avdelningen. Du behöver därför ha en förmåga att planera och styra ditt arbete på ett effektivt sätt. Vi värdesätter de kvalitéer som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.


Skicka en ansökan till oss med cv och ett personligt brev i vilket du förklarar hur du tycker att du passar in i kravprofilen och vad du tror att du kan tillföra rollen. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Välkommen med din ansökan via e-post senast den 21 Mars 2021.
Vi tar endast emot ansökningar via e-post.