ieye, den nya digitala optikkedjan - söker säljande optikerassistent

ieye är ett nytt spännande tech-bolag med ambitionen att starta optikbutiker i hela världen. Våra butiker är helt digitaliserade med ny teknologi, nya sätt att arbeta och med både online och offline upplevelser. Vi är ett kreativt och innovativt företag. Vi är helt annorlunda jämfört med de traditionella optikerna och erbjuder kunden ett billigare, roligare och enklare sätt att handla glasögon på.

ieye, den nya digitala optikkedjan - Vi söker fyra duktiga optikerassistenter som vill vara med från start i detta nya och spännande koncept i marknaden.
 
ieye är ett nytt techbolag som nu startar världens första digitaliserade optikkedja med inslag av både online- och offlineupplevelser. Vi söker nu fyra skickliga säljare varav en ansvarig som vill vara en del av detta nya, digitala optikkoncept. För rätt person finns goda möjligheter till utökat ansvar, bonus, och chans att bli franchisetagare. Tillträde enligt överenskommelse.
 
Arbetsuppgifter

•  Din enskilt viktigaste arbetsuppgift är att oavbrutet ta kontakt med förbipasserande personer i köpcentrumet och erbjuda dem gratis synundersökning. Känner du dig bekväm med att ständigt uppvakta nya potentiella kunder som promenerar förbi vår kiosk ska du söka jobbet.
•  Du kommer också assistera och hjälpa kunderna.
Vem söker vi?
Vi söker dig som är social och inte rädd för att ta kontakt med nya människor. Du ser det som en självklarhet att vara på hugget och ser en möjlighet till affär i alla kunder. Tidigare erfarenheter inom försäljning är inte ett krav, utan vi lägger stor vikt vid din personlighet. Bakgrund inom optik är mycket meriterande och kunskap kring glasögonbågar och olika typer av glas värderar vi högt.
 
I Göteborg öppnar vi bland annat i Köpcentrum 421 som ligger i Högsbo. Här finns ett stort urval av butiker och restauranger med ett komplett vardagsutbud, samt en av Sveriges största och bästa stormarknader.
 
Ansökan
I samband med denna rekrytering samarbetar ieye med Retail Recruitment.

För att uppfylla kraven i GDPR samt kunna hålla en god kommunikation med våra sökande tar vi emot ansökningar digitalt via annonsen, inte via e-post eller brev. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.