OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Inera koordinerar och utvecklar digitala tjänster i samverkan med landsting, regioner och kommuner. Bolaget ägs av Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) samt regioner och kommuner och leds av en politisk styrelse med representanter från ägarna. Kundfokus, leveransfokus och affärsperspektiv är ledorden i Ineras verksamhet.
Arbetsplatsen är belägen på Södermalm i centrala Stockholm. Läs mer på www.inera.se
Framtidens vård och omsorg står inför stora utmaningar när det gäller digitala möten och utbyte av information mellan olika IT-system. Personal ska ha tillgång till relevant information om sina patienter när de behöver den, och patienter ska kunna se sin egen information på nätet. Totalt rör det sig om tusentals förbindelser som sömlöst ska kunna kommunicera med varandra. Både inom och utom vårdgivare, med andra myndigheter och även med privata verksamheten där beröringspunkter finns.
För att möjliggöra detta, krävs en omfattande och väl genomtänkt arkitektur – på flera olika nivåer. Och det är där du kommer in i bilden. Vi erbjuder dig, som vill vara med att utveckla den svenska nationella arkitekturen, en unik chans!
Förutom arbetet med den nationella arkitekturen bygger vi nu upp en arkitekturfunktion som ansvarar för Ineras interna arkitektur. En arkitektur som omfattar 40 fristående affärstjänster inom olika områden men med en sak gemensamt, att de stödjer profession och invånare i deras vardag.
Vi söker engagerade arkitekter som vill göra skillnad för svensk vård och omsorg, och för hela det svenska samhället. Våra affärstjänster spänner över många verksamhetsområden inom vård och omsorg samt över många tekniker, vilket erbjuder omväxlande arbetsuppgifter och bjuder på många utmaningar. Du kommer både att få arbeta med tjänster som erbjuder användarnära stöd som t.ex. Nationell Patientöversikt och 1177, och infrastrukturtjänster som t.ex. Sveriges största SOA-arkitektur. Resultatet av ditt arbete kommer att förändra samhällets förmåga att erbjuda en effektiv vård och omsorg genom hela vårdkedjan. Genom att effektivisera och förbättra informationsflödet på alla olika nivåer, kan svensk vård och omsorg ge en bättre och snabbare vård till fler. Vår vision för e-hälsoarbetet är att Sverige ska bli bäst i världen år 2025.
Vill du vara med på denna resa? Där ditt engagemang och kunskap kommer att bidra till att du kan påverka arkitekturen i en riktning som skapar nya möjligheter för återanvändning, gynnar innovation för telemedicinsk vård i hemmet, implementerar beslutsstöd, skapar möjligheter för öppna data och informationsdelning till patientens egna appar och datalager?
Exempel på arbetsområden och huvudfokus
• Skapa och vidareutveckla mål- och referensarkitekturer både för Ineras arkitektur och för den nationella arkitekturen.
• Stötta utvecklingsprojekt i att förstå och följa fastslagna arkitekturriktlinjer.
• Delta i vårt ständiga arbete med att utveckla Ineras arkitekturfunktion och effektivisera dess stöd både utåt mot våra kunder och inåt mot resten av organisationen.
• Arbeta som arkitekt i utvecklingsprojekt.
• Utreda förändringsinitiativ avseende deras arkitekturbehov och konsekvenser.
• Stödja kunder som ska ansluta till den nationella arkitekturen och den nationella infrastrukturen.
Erfarenhet och kompetens
• Relevant akademisk examen eller motsvarande
• Kunskap om standarder för interoperabilitet inom vård och omsorg
• Lösningsarkitektur
• Enterprisearkitektur
• Dokumentera tekniska lösningar i text och bild
• Bedriva utrednings- och analysarbete
• Systemutveckling
• Kunskaper om REST-API, speciellt FHIR
• Kunskaper om SOA-relaterade teknologier såsom XML, SOAP och WSDL
• Kunskaper om meddelandemönster så som request-reply, publish-subscribe m.m
• Kunskap om någon ESB-produkt såsom Mule ESB, BizTalk eller motsvarande
Personliga egenskaper
För att trivas hos oss behöver du ha ett utvecklat självledarskap. Vi arbetar med frihet under ansvar och tror att du är duktig på att organisera ditt arbete och försöka lösa problem på egen hand, men också tillsammans med ditt team. Vi arbetar aktivitetsbaserat och därför är det viktigt att du är självständig och trivs med att arbeta enskilt men likaså i grupp. Det är också viktigt att du är uttalat ansvarsfull, noggrann, pedagogisk samt duktig på att dokumentera. Vi hoppas att du är en god kommunikatör, såväl skriftligen som muntligen.
Heltid/Tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse.
Anställningsvillkor enligt kollektivavtal mellan Sobona och Vision/Akademikeralliansen. Vi läser ansökningar löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan ansökningstiden löpt ut.
Välkommen med din ansökan!
Har du frågor om tjänsten?
Affärsområdeschef, Caroline Hagberg, caroline.hagberg@inera.se 072-503 7319
HR-chef Anne Rajala, anne.rajala@inera.se 070 280 43 83
Fackliga frågor, Susanne Eriksson, Vision, susanne.eriksson@inera.se: 072-517 34 83
Vi undanber oss all hjälp med rekrytering!
Kontaktpersoner på detta företaget
Personalchef Anne Rajala
070 280 43 83
Enhetschef Kristina Stensson Ljungdahl
08 452 72 68
Personalchef Anne Rajala
070 280 43 83
Enhetschef Michael Öberg
08-452 74 81
Enhetschef Intrastruktur Jessica Nord
08-4527119
Personaladministratör Kristina Claesson
08-4527173
Enhetschef Infrastruktur Jessica Nord
08-4527119
Personaladministratör Kristina Claesson
08-4527173
Personaladministratö Kristina Claesson
08-4527173
Enhetschef Drift Björn Gustavsson
08-452 7349