OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Ledningsstaben inom Region Västerbotten ansvarar för att beredningen av ärenden är så korrekt att tjänstepersonsledning och politisk ledning kan fatta välgrundade och transparenta beslut. Enheten Juridik och säkerhet är organiserad under Ledningsstaben och har som uppdrag att stötta såväl organisationen i regelefterlevnad och säkerhetsfrågor.
Vi har ett samhällsviktigt uppdrag där information är en av våra viktigaste tillgångar. För att vi ska klara morgondagens utmaningar behöver vi hållbara och säkra digitala lösningar och innovationer. En förutsättning för framgång i den utvecklingen är att befolkningen känner förtroende för vår informationshantering.
Vi erbjuder dig ett intressant arbete där du driver utvecklingen av regionens informationssäkerhet. Din placering kommer att vara på enheten Juridik och säkerhet i regionens Ledningsstab. Vi tillämpar distansarbetesmix och kan även anpassa placeringsort utifrån behov till Umeå, Skellefteå eller Lycksele.
På enheten kommer du tillsammans med ett tiotal kollegor att bidra till utveckling och själv utvecklas i arbetet med regionövergripande och strategiska säkerhetsfrågor. Vi jobbar aktivt och långsiktigt med hbtq-frågor och vår verksamhet är hbtq-diplomerad. Vi värnar varandras välmående och är nyfikna på nya arbetssätt och de möjligheter till ett flexibelt arbetsliv som digitaliseringen för med sig.
Vill du, precis som vi, bidra till utveckling och vara med där demokrati händer så är detta ett uppdrag för dig!
ARBETSUPPGIFTER
Som informationssäkerhetssamordnare hos oss skapar du förutsättningar för samarbeten, ny kunskap och en stark framtid. I denna roll samordnar, leder och driver du regionens systematiska informationssäkerhetsarbete. Det här innebär i första hand utveckling, implementering, ledning och uppföljning av regionens ledningssystem för informationssäkerhet.
Du kommer att ta fram och förvalta styrande dokument, utbilda, delta i incidentrapportering, arbeta med riskhantering och informationssäkerhetsklassningar samt stödja organisationen i kravställning på informationssäkerhetsåtgärder. Du kommer att såväl leda som delta i nätverk och olika typer av samarbeten.
Som regionens sakkunnige inom informationssäkerhet på strategisk nivå förväntas du dels självständigt genomföra och driva uppdrag, utredningar, analyser, ta fram beslutsunderlag, dels bidra med din expertis i utredningar och uppdrag som drivs av andra. Du kommer att jobba tillsammans med en kollega på enheten som jobbar med informationssäkerhetsklassningar och du kommer att ha ett nära samarbete med it- och cybersäkerhetsfunktionerna.
KVALIFIKATIONER
För det här jobbet behöver du en utbildning inom informationssäkerhet eller ett område som är relevant i arbete med systematiskt informationssäkerhetsarbete, exempelvis inom digitalisering och it-säkerhet. Vi ser gärna att du har några års relevant arbetslivserfarenhet. Du har god kännedom om lagar och regler för området samt om standarderna i ISO 27000-serien. Vi ser också att du har god förståelse för hur IT-infrastruktur påverkar informationssäkerheten.
Arbetet ställer krav på god samarbetsförmåga, analytisk förmåga samt strategisk förmåga att samordna och driva utveckling. Ett gott säkerhetsmedvetande samt hög social och kommunikativ kompetens är viktigt för att lyckas i ditt arbete.
Det är meriterande om du har erfarenhet av strategiskt arbete i en politiskt styrd organisation såsom en region eller en kommun. Vi värdesätter erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete.
Tjänsten är placerad i säkerhetsklass och det krävs godkänd säkerhetsprövning före anställningen. Rekryteringsprocessen för befattningar i säkerhetsklass tar något längre tid än normalt.
ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.