OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.
Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb
Analys- och utvecklingsenheten skapar förutsättningar för att myndighetens verksamheter utvecklas, kvalitetssäkras och grundas på bästa tillgängliga kunskap. Vi arbetar med kunskapsutveckling genom flera uppdrag som riktar sig både internt och externt.
ARBETSUPPGIFTER
Som en av myndighetens två informationsspecialister kommer du att ha en central roll när det gäller att driva och utveckla myndighetens vetenskapliga informationsförsörjning inom det pedagogiska och specialpedagogiska området. Du förvaltar och utvecklar myndighetens digitala bibliotek och du ger informationsvetenskapligt stöd till myndighetens kärnverksamheter. Det innebär bland annat att du tar fram och genomför kompetensutvecklingsinsatser, ger konsultativt stöd vid litteratursökning och referenshantering samt medverkar som metodstöd i projekt som kräver din kompetens. Det kan även innebära att du genomför andra typer av
researcharbeten som underlag för olika utredningar och kartläggningar.
Du följer upp myndighetens användning av forskningslitteratur och verkar för att öka och utveckla denna utifrån din roll. Du samverkar med liknande funktioner inom övriga skolmyndigheter. Det förekommer även andra arbetsuppgifter inom ramen
för Analys- och utvecklingsenhetens uppdrag.
I din roll bidrar du till att myndighetens verksamheter vilar på bästa tillgängliga kunskap.
Analys- och utvecklingsenheten har 15 medarbetare vid sju olika tjänsteställen, från Umeå i norr till Malmö i söder. Arbetet innebär vissa resor i tjänsten och en stor del av myndighetens möten sker via videokonferens och via Skypesamtal.
KVALIFIKATIONER
Du ska ha:
-akademisk examen på minst kandidatnivå i biblioteks- och informationsvetenskap eller ämnesområde som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt.
-den erfarenhet som krävs för modernt biblioteksarbete, det vill säga erfarenheter av både tryckta och elektroniska informationsmedier och kunskaper om de tekniska verktyg som bibliotek i dag använder sig av.
-kunskap om den vetenskapliga publiceringsprocessen och villkoren för vetenskaplig kunskapsproduktion.
-egen drivkraft och förmåga att arbeta självständigt.
-god samarbetsförmåga. Det innebär att du har lätt för att kommunicera med medarbetare med olika professionella bakgrunder. Du har en god känsla för service och du är lyhörd för användarnas behov.
Du ska också vara noggrann och inse värdet av hög kvalitet. Samtidigt jobbar du effektivt och kan prioritera dina insatserför bästa resultat.
Det är meriterande om du har erfarenhet av:
-arbete inom forsknings-, myndighets- eller specialbibliotek.
-produktion av systematiska forskningsöversikter utifrån rollen som informationsspecialist.
-att ge stöd till forskare eller professionella i sökning av vetenskapliga resultat.
-användning av referenshanteringsprogram, till exempel EndNote.
ÖVRIGT
Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten. Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Provanställning på sex månader tillämpas. Resor i tjänsten förekommer.