Inhouse rekryterare till en spännande börsnoterad kund inom medicinteknik!

Om uppdraget och dig vi söker:

För kunds räkning söker vi nu en interim inhouse rekryterare till ett uppdrag på ca 3 mån med start omgående och chans till förlängning! Det finns även en möjlighet till en överrekrytering om det skulle passa både kund och konsult.

Kunden genomgår just nu en spännande transformationsresa och letar nu efter nästa stjärna som ska hjälpa dem att växa i takt med framtidens sjukvårdsutmaningar. Kunden är verksam inom Life-Science och brinner för mångfald, jämlikhet, inkludering samt hållbarhet. Vidare har kunden en lärandekultur som stödjer den personliga utvecklingen och kreativiteten hos sina medarbetare.

Som konsult kommer du att:

- Hantera rekryteringsprocessen genom att utveckla lämpliga platsannonser/annonser och kampanjer.
- Identifiera kvalificerade kandidater på ett snabbt och kostnadseffektivt sätt.
- Samarbeta med chefer och HR Business Partners för att implementera best practice för anställning inför screening och intervjuprocess genom att utvärdera kandidaternas arbetserfarenhet, utbildning, kompetens och framtida potential.
- Kontinuerligt utveckla sitt affärsmannaskap och sträva efter att uppnå företagets och avdelningarnas mål.
- Leverera bästa rekryteringupplevelsen till stakeholders (t.ex. anställande chef) och kandidater under hela rekryteringslivscykeln i linje med företagets mål.
- Hantera jobbannonserna i kundens databas för att se till att att alla sökande flyttas korrekt och i tid för att säkerställa efterlevnad av GDPR.
- Delta i talent acquisition projekt och/eller andra relaterade uppgifter som är lämpligt.

För att passa i denna roll ser vi att du har erfarenhet av talent acquisition. Vi söker antingen en junior Inhouse Rekryterare som gärna har arbetat med rekrytering minst 1-2 år innan alternativt en senior Inhouse Rekryterare som har en gedigen erfarenhet av talent acquisition. Uppdraget kan då komma att anpassas efter seniortet/erfarenhetsnivå. Du ska behärska svenska och engelska både i tal och skrift, samt vara bekväm med att använda flera system såsom ATS, digitala avtalssystem, sociala medier, MS office mm. Du har lätt för att samarbeta med andra i team och är en riktig lagspelare! Vidare har du en god förmåga i att skapa hållbara kandidat- samt affärsrelationer.

Om att vara konsult hos People Experience

Högt som lågt och ibland tvära kast tillhör vardagen som konsult – men ruskigt roligt, varierande och lärorikt är det. Som konsult via People Experience är du anställd för ditt specifika uppdrag och välkomnas med öppna armar in i vår PX-familj med konsultfrukostar, check-ins och bollplank för att du ska känna samhörighet och utbyte, men alltid med fin balans – för att inte göra anspråk på för stor del av din tid.

Vi är alltid intresserade av att komma i kontakt med nya potentiella konsulter och utökar dagligen vårt nätverk med förtroendeingivande, prestigelösa och flexibla People Professionals med både integritet, ödmjukhet och ett starkt ledarskap. I vårt nätverk finns expertis inom hela HR-området och på alla nivåer. Generalister som specialister, seniora som juniora - och det är precis det som gör det hela så givande.

På People Experience kommer vi alltid göra det lilla extra för att se till att du får en positiv upplevelse i mötet med oss – oavsett om du är kund, konsult, medarbetare eller kandidat. Välkommen att skapa denna upplevelse tillsammans med oss!

Vi startar urvalet omgående så sök gärna redan idag!


People Experience is a place for driven, committed and highly engaged People Professionals who are passionate about helping our clients to attract, recruit and develop the right talents by building strong employee experiences. Equally important is the experience we create for ourselves and each other - in our daily work. The experience that makes us leaving the office filled with joy and positive energy, proudness of what we have accomplished and engagement about tomorrow. The experience that makes our clients happy and impressed - wanting to come back.

When we founded People Experience we wanted to create a home for driven people who, just like us, are fully convinced that it is possible to have a fun and inspiring job that enables high performance, engagement and constant growth and still make room for a satisfied life management and sustainable well-being. It’s all about creating a common clear strategy while finding and offering the right keys to design a tailor made work life where all parts in life are included and respected. For us, the keys are our values – trustworthy, happy & healthy which are integrated in our business, performance and everything we do.