OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Du vill något. Det vill vi med! Vi vill skapa värde och bidra till livskvalitet för våra invånare, företag, organisationer och besökare. Vi gör det genom att lyssna, hjälpas åt, testa, lära oss och sen testar vi igen. Här är allt möjligt för dig som vill skapa, förändra, vårda, bygga, vägleda, utvecklas och göra skillnad. För Helsingborg är staden för dig som vill något. Om arbetsplatsen
På vård- och omsorgsförvaltningen arbetar vi med människor. Riktiga människor. Människor som, precis som du, lever livet. Vi är cirka 3500 medarbetare - från undersköterskor, sjuksköterskor, fysioterapeuter och arbetsterapeuter till ekonomer, utredare och biståndshandläggare som på olika sätt bidrar till att stadens äldre och personer med funktionsnedsättning ska kunna leva ett rikt och självständigt liv.
Vård- och omsorgsförvaltningen söker nu två engagerade medarbetare som under 6 månaders heltidstjänst som vårdinnovatörer tillbringar halva sin tid med våra medarbetare på ett av våra vårdboenden eller inom hemvården, och den andra halvan med att ta fram idéer och testa lösningar som underlättar för målgruppen.
Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen med din ansökan redan idag!
Arbetsbeskrivning
Uppdraget som vårdinnovatör är en del av stadens satsning för att skapa ett mer demensvänligt samhälle. Som vårdinnovatör är din roll i arbetet att tillföra ytterligare insikter kring behoven hos målgruppen i syfte att möjliggöra utevistelser i det offentliga rummet. Ett särskilt fokus kommer att läggas på utformningen av en demensvänlig offentlig toalett.
Det kommer att finnas tid för idégenerering, test och konceptualisering av idéer. Som stöd har du en projektgrupp med forskare, projektkoordinator och projektledare. I gruppen finns även personer med hög kompetens inom kognitiva sjukdomar och utformning av offentliga toaletter. Projektgruppen, som du kommer att ingå i, finns med som ett stöd i hela processen. Du kommer att få delta i det dagliga arbetet inom äldreomsorgen, vilket ibland kan vara utmanande men också innehålla lättsamma aktiviteter som promenader och samtal. Du kommer vara en extra resurs för medarbetarna i verksamheten och ni kommer att utföra arbetsuppgifter tillsammans.
Helsingborgs stad är en av Sveriges mest innovativa städer och vi satsar stort på att hitta nya lösningar på framtidens utmaningar. Här finns mycket inspiration att hämta.
Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning och designkompetens. Det kan t.ex. vara inom teknik, produkt- eller tjänstedesign eller annat fält där du arbetat systematiskt med att utforska och kartlägga behov, idéutveckling och skapande av prototyper. Framförallt är det viktigt att du känner dig inspirerad av uppdraget.
Vi tror att viktiga egenskaper är att du är social och uppmärksam, det är avgörande att du kan komma överens med kollegor, våra hyresgäster och kunder och se världen genom deras ögon. Du måste vara initiativrik, arbetsvillig och genuint intresserad av vårdmiljön och de som vistas där.
Har du ingen kunskap inom vård och omsorg? Ingen fara! Vi utbildar nästan tusen vikarier varje år, så vi kommer att lära dig det du behöver veta. Det viktigaste är att du har med dig din kompetens och dina idéer. Det är däremot meriterande om du:
• tidigare har drivit projekt eller innovationsarbete
• har kompetens i tillgänglighetsfrågor
• har B-körkort.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrig information
Vi tillämpar löpande urval. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden löpt ut.
Sista ansökningsdag: 2023-01-15
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning
Omfattning: Heltid
Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse
Varaktighet: 6 månader
Antal tjänster: 2
Helsingborgs stad arbetar mot diskriminering och för främjande av alla människors lika rättigheter och möjligheter. Sökande oavsett bakgrund är välkomna att söka till Helsingborgs stad. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.
Innan möjlig anställning kommer en bakgrundskontroll ske. I de fall där kontroll av utdrag ur belastningsregister är lagstadgat kommer även detta att genomföras.
Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.