Insatsledare/informationsstödsofficer

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Som Insatsledare/informationsstödsofficer ingår du i förbandets stab. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter att på kort sikt planera och samordna verksamhet vid förbandet. Du kommer att stödja förbandschefen och närmaste chef med beredningar av ärenden av förbandsgemensam karaktär. Som insatsledare/informationsstödsofficer är det viktigt att vårda och utveckla sina kontakter främst internt i förbandet, men även externt. Samverkan med högkvarteret och andra förband förekommer. Det kan även förkomma att du får planera interna utbildningar för dina kollegor. Förbandet är under fortsatt utveckling vilket kräver ett öppet sinne för förändring.

Vi erbjuder dig
I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt stora krav på IT-säkerhet vilket innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat:


• Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål.
• Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter.
• Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder.
• Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning.

Kvalifikationer
Du som söker ska ha:


• Officers eller specialistofficersexamen OF/2-3/OR7-8
• God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift
• B-körkort

Meriterande

• Erfarenhet av stabstjänst på förbandsnivå
• Erfarenhet av ärendebaserad samt processbaserad arbetsmetod
• Kunskap om informationssäkerhet och gällande säkerhetsskyddsstiftning
• Vana att samverka med andra förband

Personliga egenskaper
Vi eftersträvar arbetsglädje och hög kvalité i det vi gör om du har samma ambition kommer du trivas hos oss. För oss är det viktigt att alla tar ansvar och vårdar det förtroende varje medarbetares befattning innebär. Att alla visar respekt till varandra och bidrar positivt till gruppens förmåga och resultat.

Vi söker dig som är intresserad av att utvecklas inom ditt eget ansvarsområde samt har en vilja att påverka utvecklingen inom förbandet som helhet. Du är van att självständigt fatta beslut, ser vad som behöver göras och tar egna initiativ. De resultat du levererar är med kvalité samtidigt som du är ödmjuk, lyhörd och kan kommunicera med olika personlighetstyper. Givetvis tar du ansvar, strukturerar ditt arbete och håller god ordning.

Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

Övrigt
Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse.

Placeringsort är Örebro och resor i tjänsten förekommer.

Välkommen med din ansökan senast den 30 oktober 2022. Urval påbörjas efter sista ansökningsdag. Din ansökan ska innehålla CV samt ett personligt brev. Har du några frågor är du välkommen att kontakta HR-generalist Helena Faring via växeln på telefon 019-39 35 00.


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om.

Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 600 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen.
Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.