OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vildmarkshotellet ligger mitt i natursköna Kolmården, alldeles intill djurparken med magisk utsikt över vattnet. 2019 presenterade vi ett helt nytt hotell där vi renoverat stora delar av hotellet för att förhöja våra gästers upplevelser ytterligare. Här finns 211 rum, ett brett konferensutbud, spaavdelning med ett helt nytt gym, lekrum, barnbio, utomhusaktiviteter, restaurang och barer. Det är ett av Sveriges mest barnvänliga hotell, men också ett mycket populärt konferenshotell.
Vår nuvarande hotellchef ska gå på föräldraledighet och vi söker nu en ersättare. Vildmarkshotellet har genomgått en omfattande renovering som stod klar våren 2019.
Vårt arbete med att utveckla koncept och gästupplevelser pågår ständigt. Nu söker vi dig som vill vara med och ta hotellet till nya oanade höjder!
Vad innebär rollen?
Som hotellchef kommer du att ha det operativa ansvaret för hotellet vilket omfattar reception, konferens, städ samt bad- & spaverksamheten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av personalansvar, budget, prognosuppföljning och bemanningsplanering.
Du kommer jobba tätt ihop med hotellets verksamhetsområdeschef och den operativa chefen för Food & Beverage. Du förväntas att tillsammans med ditt team leverera upplevelser och gästmöten utöver det vanliga och ständigt arbeta för att utveckla verksamheten och vårt servicekoncept.
Hotellet har stora variationer i antal gäster och med en gäst-mix utav alltifrån barnfamiljer till påkostade konferenser vilket ställer höga krav på flexibilitet och lösningsfokus. Som person bör du därför trivas med högt tempo och en arbetsplats där ingen dag är den andra lik.
Vem söker vi?
Vi söker dig som har relevant utbildning, mångårig erfarenhet av hotellarbete samt tidigare erfarenhet av att vara chef och ledare, gärna inom hotellbranschen. Det är en fördel om du har erfarenhet av hotell med spaverksamhet och det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att leda arbetet i en utvecklings- & förändringsprocess. Vi arbetar i hotellsystemet HotSoft så kunskap i det systemet är meriterande.
Som person samarbetar du bra med andra människor, är flexibel och noggrann i ditt arbete. Du har goda kunskaper i svenska och engelska. B-körkort är ett krav.
Tjänsten är ett vikariat från juni 2020 till augusti 2021. Sista ansökningsdag är den 8:e mars 2020 men urval sker löpande så skicka gärna in din ansökan redan idag! Vi tar inte emot ansökningar via e-post.
Har du frågar om tjänsten är du välkommen att kontakta Jeanette Sandberg, Verksamhetsområdeschef, på jeanette.sandberg@vildmarkshotellet.com eller 010-708 77 10. Har du frågor om rekryteringsprocessen kontakta Amanda Ljungholm, HR-ansvarig, på amanda.ljungholm@kolmarden.com eller 010-708 75 17.
Vi ser fram emot att läsa din ansökan!
Om destination Kolmården
Kolmården är Nordens största djurpark och ett av Sveriges populäraste resmål. Här ingår även Vildmarkshotellet som under 2019 renoverades för att kunna erbjuda våra gäster en ännu mer magisk vistelse hos oss framöver. Kolmården har ett 80-tal olika djurarter och driver en rad olika forsknings- och bevarandeprojekt. Djurparken fungerar som utbildningsresurs för Sveriges skolor och är medlem i Svenska Djurparksföreningen och internationella branschorganisationerna EAZA och WAZA. Varje år anställer parken ca 800 personer under säsong och besöks av ca 600 000 gäster.
Kolmården är en del av Parks and Resorts, Nordens ledande aktör inom upplevelseindustrin. I koncernen ingår även några av Sveriges mest populära resmål; Gröna Lund, Skara Sommarland och Furuvik. Parks and Resorts är ett familjeföretag som investerar allt överskott i verksamhetens fortsatta utveckling.
Kontaktpersoner på detta företaget
Liza Axén, Rekryteringschef
Ida Einarsson, Rekryteringschef
010-708 9406
Rekrytering på, Parks and Resorts
010 708 94 00
Rekryteringen Kolmården, Parks and Resorts
010-708 94 00
Rekrytering på, Parks and Resorts
010 708 94 00
Veronica Fors, HR-chef
010-708 75 13
Rekryteringen Kolmården, Parks and Resorts
010-708 94 00
Ida Einarsson, Rekryteringschef
010-708 9406
Johanna Hedberg, HR-generalist
0107087515
Johanna Hedberg, HR-generalist
010-708 75 15