Integrationshandledare

Inom Sundsvalls kommunkoncern är vi cirka 7500 medarbetare som arbetar med att göra det goda livet möjligt för medborgarna genom att ge bra kommunal service och en positiv livsmiljö. Vår verksamhet bedrivs främst inom tio förvaltningar, samt flera kommunala bolag. Sundsvall är Västernorrlands största och en av Norrlands största kommuner och vi fortsätter att växa.



Socialförvaltningen erbjuder dig ett utvecklande arbete i en händelsestyrd och fartfylld miljö där du blir en del av ett engagerat och professionellt team.

Socialtjänsten söker integrationshandledare till verksamheten för ensamkommande asylsökande ungdomar, Estonte. Verksamheten växer och vi behöver nu fler medarbetare till våra HVB-hem och stödteam. Har du ett genuint intresse för att arbeta med ungdomar så kan det här vara jobbet för dig!

Estonte består i dagsläget av 5 HVB-hem och ett stödteam. Vi är ett sjuttiotal anställda integrationshandledare/-vägledare som arbetar utifrån ett kognitivt beteendeterapeutiskt förhållningsätt på schemalagd arbetstid dygnet runt.

Välkommen med din ansökan till ett utvecklande och givande arbete inom Sundsvalls kommun.


Arbetsuppgifter
Som integrationshandledare arbetar du för att ungdomarna ska känna sig trygga på boendet och känna tillit till Estonte. Du skall arbeta för att den unge skall känna meningsfullhet i sin tillvaro, skapa förutsättningar för att höja ungdomens egen motivation att integreras i samhället samt förberedas inför vuxenlivet och bli självständig.

Du arbetar i kontaktmannaskap där handledaren är ansvarig för arbetet att ta fram, följa upp och revidera målplaner för ungdomen i samråd med ungdom och dess vårdnadshavare och du ser till att arbetet kring ungdomen på boendet är aktivt utifrån planerna. Du har en coachande stödjande roll i arbetsgruppen och du håller motiverande samtal med ungdomen. Du bedömer ungdomens psykiska och fysiska hälsa och upprättar handlingsplaner vid behov. Du har också ett ansvar för att skriva och följa upp dokumentation och journalföring på boendet så att den är relevant och sker enligt socialtjänstlagen. I rollen ingår även dagliga hushållssysslor genom passbundna ansvarsområden där du skall verka för ungdomens delaktighet och trivsel. Du samverkar med socialsekreterare, skola, godeman samt andra aktörer som finns kring ungdomen.

Du utgår från kommunens vision, värdegrund och värdskap i ditt arbete.


Kvalifikationer
Vi söker dig som har högskoleutbildning med beteendevetenskaplig inriktning, eller annan högre utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren finner lämplig för uppdraget. Vi ser det som meriterande om du har utbildning inom KBT, systemteori samt mångkulturinriktad kompetens. Du har erfarenhet från att arbeta inom andra människovårdande yrken och/eller erfarenhet av att arbeta med asylsökande ungdomar. Du kan utrycka dig väl i tal och skrift på svenska, och det är meriterande om du har språkkunskaper i övriga språk så som dari, arabiska eller persiska. Du har goda datakunskaper.

Du är en pedagogisk person med ett strategiskt tillvägagångssätt. Du har förmåga att se och tillvarata det som fungerar hos individen och skapar förutsättningar att utvecklas utifrån dessa tillgångar. Du förhåller dig till riktlinjer, lagar och förutsättningar för uppdraget. Du har förmåga att sätta dig in i andras perspektiv eller situation utan att ta över dess känslor. Du arbetar bra med andra och kan relatera till andra människor på ett lyhört och kommunikativt sätt. Du löser eventuella konflikter på ett konstruktivt och prestigelöst sätt. Du har stor social kompetens och personlig mognad.

Då bilkörning ingår i tjänsten är körkort ett krav.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.



Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid med tillträde enligt överenskommelse. Tjänster tillsätts under förutsättning att erfoderliga beslut fattas.

Arbetet är schemalagt dygnet runt vilket innebär obekväma arbetstider.

Har du frågor kan du höra av dig till Områdeschef Ulrika Rova Johansson på telefon 060- 658 51 30 / 070- 185 63 82 alternativt Områdeschef Nuria Valiulina på telefon 060- 658 35 11.

Facklig företrädare kontaktas via kommunens växel, 060-19 10 00.


Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatorisk drogtest vid nyanställning av personal.
Vi kräver utdrag ur belastningsregistret vid nyanställning.

I Sundsvalls kommun arbetar vi aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Vi tillämpar rökfri arbetstid.


Sista ansökningsdag 2016-08-31 . Urval och intervjuer sker löpande. Tillsättning av tjänst kan ske innan sista ansökningsdatum.

Varmt välkommen med din ansökan!