interim ekonomichef

Arbetsbeskrivning
Uppdragsstart: 1 februari
Kund/uppdragsgivare: Exportkreditnämnden
Plats: Stockholm
Uppskattad uppdragslängd: 4-5 månader

Vi hjälper just nu Exportkreditnämnden att hitta en interim ekonomichef  så ta chansen och sök redan idag!

Exportkreditnämnden har regeringens uppdrag att främja svensk export och svenska företags internationalisering. De främjar svenska export genom att erbjuda garantier mot olika risker i exportaffärer. EKN:s garantier ger både stora och små företag samt banker säkrare affärer och skydd mot risker under hela affärsprocessen. Garantin kan användas som säkerhet för lån och därmed underlätta finansiering för exportören. Verksamheten finansieras med garantitagarnas premier.

EKN har idag cirka 150 anställda och har sitt huvudkontor i Stockholm. 

Ansvarsområden
Uppdraget omfattar bemanning av ekonomichef under en begränsad tid, fram till dess att rekrytering av ny ekonomichef tillträtt. Rekrytering är påbörjad.

Kvalifikationer
Krav:
• Minst fem års aktuell arbetslivserfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete
• Varit ekonomi- eller redovisningschef/ansvarig
• I närtid haft roll med personalansvar
• Mycket goda kunskaper i excel
• Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal som skrift
• Vara tillgänglig 2023-02-01 

Meriterande:
• har arbetslivserfarenhet av redovisning från försäkringsverksamhet eller statlig redovisning, ekonomisk styrning
• Unit 4 ERP f.d. Agresso.



Om företaget
Med över 600 000 anställda i omkring 40 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster och erbjuder bemannings-, konsult- och rekryteringslösningar inom alla kompetensområden. Vi erbjuder även interim management, executive search och omställningstjänster. Vi har ett stort nätverk av bolag och kandidater vilket innebär att vi förmedlar hundratals jobb inom olika branscher, från Kiruna i norr till Malmö i söder. Vår ambition är att vara den bästa arbetsgivaren på marknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och organisationer att nå deras sanna potential. Vi kallar det Human Forward.