Intervjuare/rekryterare med "rätt" till Introduktionsjobb

Sasongspersonal.se (http://Sasongspersonal.se)letar en pärlmedarbetare bland kandidater som står en bit från arbetsmarknaden och idenna rekrytering vänder vi oss därför till dig som ingår i programmet "Introduktionsjobb"hos Arbetsförmedlingen.Du kommer vara direktanställd av Sasongspersonal.se (http://Sasongspersonal.se)och sitta på kontoret i Gamla stan, Stockholm.

START/PLATS
Vi önskar anställa omgående. Kontoret ligger i Gamla Stan, Stockholm.

UTBILDNING/ERFARENHET
Gärna någon form av akademisk utbildning, men inte nödvändigt. Erfarenhet av tidigare arbeten med ansvar, gärna ledande positioner - marknadsföring, försäljning, rekrytering, eget företag, coachning. Vilja, driv, lojalitet, lösningsorientering, snabbtänkt, tålamod, entreprenörsförståelse är viktigast.

ARBETSUPPGIFTER
Intervjua våra kandidater (ofta i åldern 19-25 år), jobba med moderna rekryteringsverktyg, ta referenser, matcha uppdrag tillsammans med ansvarig rekryterare.

ERFARENHET
Gällande språket behöver man vara lite av en språkpolis, d v s noggrann och omsorgsfull med att stavning m m blir rätt i mail, dokumentation och samtal - ålder spelar ingen roll.

Det viktiga är inställningen till arbetet, teamet och uppgiften. Gärna någon/?några som jobbat med marknadsföring, försäljning, coachning, rekrytering. Lojalitet, flexibilitet, förståelse för att de kommer till en liten entreprenörsstyrd organisation som har för avsikt att växa och utvecklas under 2018. En person som kanske känner att hens potential med stigande ålder inte nyttjas, som har haft en framträdande position, men nu inte fått en anställning på ett tag. Det kan vara någon som behöver flexibilitet i att jobba 4 dagar ibland, men har för avsikt att komma upp i 5 dagar.

Man kommer att jobba med varumärket Sasongspersonal.se


Vänligen sök endast via länken, vi tar inte emot ansökningar per mail.