OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Om verksamheten
Lärtorget är Karolinska Universitetssjukhusets utbildningsportal, en webbaserad plattform med i dagsläget över 300 utbildningar. Lärtorget är den centrala platsen för sjukhusets kurs- och utbildningsverksamhet och bidrar därmed till kompetensutveckling för över 16 000 medarbetare.
Lärtorget är ett samarbete inom Region Stockholm med en gemensam regional styrgrupp och ett förvaltarråd. Varje deltagande organisation ansvarar för pedagogiskt och administrativt stöd vilket bland annat innebär lokal användarsupport, utbildning av kursadministratörer och stöd vid lokal e-kursproduktion.
Organisatoriskt är Lärtorget en del av Biblioteket, som i sin tur sorterar under Stab Forskning, Utbildning och Innovation (FoUI) på Karolinska Universitetssjukhuset.
Om tjänsten
Vi söker dig som är intresserad av lärande utifrån ett brett och strategiskt perspektiv. Här har du ett spännande och roligt uppdrag i att stärka och utveckla informations- och kunskapsförsörjningen inom Karolinska. Genom att vara delaktig i drift och utveckling av en plattform med relevanta e-kurser och utbildningar bidrar du till att de anställda kan arbeta utifrån ett kunskapsbaserat och evidenssäkert perspektiv.
I dina arbetsuppgifter ingår att vara ett pedagogiskt och tekniskt stöd vid kravställning och framtagande av e-kurser. Du ska utreda, planera, genomföra och utvärdera användarutbildning för sjukhusets kursadministratörer. Du stöttar och supportar den lokala förvaltningen samt ger teknisk support till användare av utbildningarna. Du är en administratör/super-user vilket innebär att administrera användare, kurser, rättigheter och behörigheter i Lärtorget. Tillsammans med bibliotekschefen och övrig personal på Lärtorget ansvarar du för verksamhetens fortsatta utveckling samt upprätthåller kontakt med sjukhusets övriga verksamheter.
Du ingår i bibliotekets arbetsgrupp vilket gör att du kan komma att delta i bibliotekets löpande arbete samt tilldelas arbetsuppgifter utifrån din kompetens och organisationens behov. Biblioteket har en gemensam arbetsgrupp i Huddinge och Solna med en chef. Totalt är vi 10 anställda. Tjänstgöringsgraden är heltid. Anställningen är en tillsvidareanställning.
Vi sökerdig som...
◾har ett stort pedagogiskt intresse samt förmåga och vilja att få komplicerade saker att låta enkla och begripliga
◾vill arbeta med utbildning, webbaserat lärande, e-learning och lärplattformar
◾har god förmåga att samarbeta och skapa kontakter
Vår strävan är att erbjuda stöd utifrån användarens perspektiv och ställer därför krav på kommunikativ förmåga, nyfikenhet och lyhördhet.
Kvalifikationer
Krav:
◾ Examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller motsvarande
◾ Erfarenhet av att planera och genomföra lärarledda utbildningar
◾Erfarenhet och förståelse av IT och informationssystem
◾ God förmåga att utrycka dig påbåde svenska och engelska i tal och skrift
Meriterande:
◾ Erfarenhet av webbaserade lärplattformar
◾ Erfarenhet av medieproduktion, till exempel filmredigering, ljudinspelning, bildbehandling etc.
◾ Erfarenhet av arbete på sjukhusbibliotek
◾ Kunskap i informationssökning och att tillgängliggöra informationsresurser
◾ Erfarenhet från hälso- och sjukvård
Varmt välkommen med din ansökan!
För att din ansökan ska vara komplett ska den innehålla:
1. CV
2. Personligt brev
Provanställning kan komma att tillämpas i denna rekrytering. Medarbetare som ska arbeta vårdtagarnära på Karolinska Universitetssjukhuset behöver fylla i en hälsodeklaration samt genomgå en enklare hälsoundersökning innan nyanställning.
Vid tjänst som innefattar vård av barn och ungdom kommer Karolinska Universitetssjukhuset att kontrollera den som erbjuds tjänsten mot belastningsregistret.
Vi på Karolinska vill generera vård i världsklass och vara en verkligt Attraktiv Arbetsgivare! För att lyckas med det så behöver våra verksamheter också professionella stödfunktioner.
Har du frågor kring rekryteringsprocessen? Kika gärna på vår hemsida där du hittar samlade frågor och svar om hur vi arbetar med rekrytering på Karolinska Universitetssjukhuset. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/
Karolinska Universitetssjukhuset är ett rökfritt sjukhus.
OBS: Vi kommunicerar främst med e-post från vårt rekryteringssystem. För att säkerställa att alla mejl kommer fram rekommenderar vi följande:
- när du får bekräftelsemejl på din ansökan, spara avsändaren som kontakt
- se över dina filterinställningar för skräppost
- hålla utkik i din skräppost.
Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Sök tjänsten”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte.
Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser.