IT-Gruppchef till våra agila tåg med placering i Luleå

Pensionsmyndigheten ansvarar för den allmänna pensionen och informerar om hela pensionen. Varje år betalar vi ut cirka 380 miljarder kronor till 2,3 miljoner pensionärer, genomför cirka 900 000 fondbyten och skickar ut 7,8 miljoner orange kuvert. Vi är cirka 1600 medarbetare på åtta orter, från Luleå i norr till Halmstad i söder.

Vi gör pensioner enklare!

Pensionsmyndigheten är en myndighet som ligger i framkant när det handlar om teknik och utveckling. IT-avdelningen består idag av ca 350 medarbetare och växer kraftigt för att möjliggöra genomförandet av pensionsgruppens överenskommelse om långsiktigt höjda och trygga pensioner. För oss inom IT innebär detta nyutveckling, under många år framöver, av ett flertal nya pensionsförmånssystem med den senaste tekniken och arbetssätt. Som en del av vår IT-avdelning kommer du att verka i en miljö präglad av stort driv och hög ambitionsnivå samtidigt som vi värnar om en sund balans mellan arbete och privatliv. Vår vision är att leverera bäst IT för Sverige.





Du verkar i en uppskalad agil utvecklingsmiljö där team, tåg, värdeströmmar och tvärfunktionellt arbete är centralt. Chefspositionen är inom Utveckling- och Testenheten på IT avdelningen.

Teamen som vi söker en till chef för består idag av cirka 20 medarbetare som främst arbetar med utveckling av våra förmånssystem. Visionen är att teamen fortsätter utvecklas mot en allt mer ”T-shaped” förmåga och kan leverera såväl backend som frontend features inom given värdeström.

Teammedlemmarna i gruppen är specialister vars kompetenser spänner över flera roller och kompetenser, från utvecklare, testare till scrum masters och systemarkitekter. Vår Continuous Delivery och våra arbetssätt är under ständig förbättring och förändring och du kommer ha en mycket aktiv del i den framtidsbild vi skapar tillsammans.

I ditt uppdrag ingår såväl strategiska som operativa uppgifter. Det handlar om att leda och utveckla verksamheten för att möta kundbehoven på bästa sätt. Genom beslut från regering och riksdag arbetar vi fram vår portföljkanban och våra backlogs, omsätter i utvecklingspaket och realiserar med teamen och medarbetarnas kompetens och förmåga. Du kommer att ingå i ledningsgruppen för enheten Utveckling och Test och där bidra i det taktiska och strategiska arbetet samt utveckla, och utvecklas, i dina ledaregenskaper.

I din roll handlar det också om att skapa bra förutsättningar för en arbetsmiljö som underlättar delaktighet, ansvarstagande och engagemang. Du kommer att leda förändringsarbete och tydligt kommunicera vision, mål och värden till alla.
Som gruppchef kommer du att klargöra förväntningar och skapa en feedbackkultur. Här kommer din förmåga att inspirera och uppmuntra dina medarbetare samt att utveckla den egna kompetensen, i arbetet och organisationen, in i bilden.

Du kan se fram emot att arbeta i en dynamisk och omväxlande miljö, med kunniga och engagerade medarbetare och chefskollegor. Du kommer växa, du kommer få ta ansvar och du kommer ha frihet att forma vår framtid i samarbete med medarbetare, team och ledningsgrupperingar.

Extra spännande är att vi är i början på en utvecklingsresa där samtliga av våra IT-förmånssystem ska nyskapas för att möta nya kundbehov med nya tekniker och arkitekturer. En av Sveriges största pågående utvecklingsinsatser!

Din arbetsplats är placerad i vårt kontor i Luleå (med hybridmöjligheter), där vi dessutom inom några år kommer ha ett nytt kontor i campus-området!
Utbildning och erfarenhet:
Till den här rollen söker vi dig med:

- Goda kunskaper och erfarenhet av Agil utveckling

- Relevant akademisk utbildning, troligen med ingenjörsinriktning

- Erfarenhet av och förmåga att leda en grupp medarbetare som har hög teknisk kompetens

- Goda kunskaper i svenska och engelska i likväl tal som skrift

Meriterande:
- Erfarenhet som ledare i roll med fullt ansvar för personal, budget, prognos samt arbetsmiljö


Egenskaper:
Du delar vårt fokus på ständiga förbättringar, effektiva flöden och agila arbetssätt och har en naturlig fallenhet för Servant leadership och tillitsbaserat ledarskap.

Vi ser att du har en förmåga att se hur olika delar bidrar till att skapa en fungerande helhet och du gillar balansen mellan att få din grupp att växa och arbeta strategiskt i ledningsgruppen. Du äger en utvecklad känsla, och lyhördhet, att kommunicera och samarbeta med din omgivning - både på ledningsnivå och med myndighetens övriga anställda. Du är prestigelös och får saker gjorda.

Har du rätt motivation, bakgrund och egenskaper för den här chefsrollen inom IT så kan vi utlova utmaningar i en spännande miljö, stora möjligheter att påverka och förverkliga idéer hos en myndighet i den absoluta framkanten.

Vi lägger stor vikt vid dina ledaregenskaper och lämplighet för tjänsten.


Övrigt:
Vi tillämpar provanställning om 6 månader.

Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svensk medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer att genomföras innan anställning.

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.



För mer information:
För mer information om tjänsten kontakta enhetschef Daniel Andersson: daniel.o.andersson@pensionsmyndigheten.se

Fackliga representanter:
SACO: Liv Berntsson 010-454 34 19
ST: Helena Blomqvist tel. 010-454 28 53

Välkommen med din ansökan snarast, dock senast den 2 maj 2022.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till annonskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför ytterligare kontakt med media-/annonsförsäljare, rekyteringssajter och liknande.