IT-handläggare till Arméstaben

Ett av arméstabens fokusområden är att bygga den nya armén. En armé som har fokus på arméns förmåga i fält och i detta bygga nya såväl som omstrukturera befintliga förband. Parallellt leder arméstaben förband såväl nationellt som internationellt. Arméstaben utvecklar och leder produktionen av arméns ingående krigsförband samt underställda organisationsenheter som utgörs av förband och skolor.


Befattningen erbjuder
Du får vara med i den utveckling som organisationsenheten Arméstaben genomgår, och bidra till att stärka vår ledningsförmåga i fred, kris och krig. Du får ansvara för att Arméstaben har fungerande IT-system, som är anpassade mot behovet.

Om enheten
Vid Arméstaben finns Stabsavdelningen med sektionerna Chefsstöd, Säkerhet, Expedition, HR, Internationella relationer och Kommunikation, samt funktionerna IMO, IT och Ekonomi. Stabsavdelningen fungerar som stöd till arméledningen, arméstabens ledning samt stabens övriga avdelningar. Tjänsten som IT-handläggare innebär att du är placerad direkt under C Stabsavdelningen.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

Handlägga, utifrån gällande verksamhetsregler, behörighetstilldelning i våra IT-system. Ansvara för beställning av hårdvara, årliga inventeringar, samt koordinera underhåll och drift av stabens informationssystem.


• Ansvara för funktionaliteten i stabens VTC-anläggningar, gemensamma datorer och annan IT-utrustning (ex projektorer och nätverksskrivare)
• Är arméstabens representant och kontaktperson i arbetsgrupper inom IT-området
• Ansvarig för regelbundna dialoger med stödjande enheter för att säkerställa beställningar, drift och underhåll av IT-systemen
• Samverka med andra befattningshavare inom IT-området för att säkerställa stabens informationshantering
• Leda systeminföranden, sammanställa lokala systembeslut och ackrediteringar
• Utveckla och vidmakthålla funktionalitet och behörighetstilldelning på intranät

Kvalifikationer


• Tidigare arbete med förvaltning av IT-system
• Gymnasieutbildning med inriktning IT eller motsvarande eftergymnasial utbildning/arbetslivserfarenhet


Meriterande


• Erfarenhet av arbete med FM IT-system, så som FM-AP, SWECCIS och ISUS.
• Erfarenhet från att strukturera och administrera webbsidor i Sharepoint.

Personliga egenskaper
Vi söker dig som har förmågan att samarbeta i arbetslag som är beroende av varandra för att leverera effekt. Du har förmåga och vilja att lära dig nya IT-system. Du identifierar självständigt hur du bäst inom ditt ansvarsområde stödjer verksamheten. Du har förståelse för att din roll anpassas efter de regelverk/interna bestämmelser som finns inom en statlig myndighet som Försvarsmakten. Du kan arbeta självständigt med framförhållning, se behov av utveckling, och är lyhörd för verksamhetens behov. Du är villig att ta en ledande/sammanhållande roll i vissa frågor, som exempelvis lokalt införande av nya system.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.

För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).

Övrigt
Anställningsform: Civil tills vidare anställning, som inleds med provanställning för dig som idag inte är anställd i Försvarsmakten
Sysselsättningsgrad: Heltid

Lön: Individuell lönesättning enligt kollektivavtal
Arbetsort: Enköping
Tillträdesdatum: Januari 2023 eller tidigare enligt överenskommet

För upplysningar om befattningen kontakta:
Övlt Andreas Johansson, chef stabsavdelningen

andreas.l.johansson@mil.se

Fackliga företrädare (Nås via telefon 0171-157000)
AST OF: Tomas Lahti

OFR/S: Claus Dehlin

AST Saco-S: Patrik Fundin

SEKO: Christian Hedberg

 

Sista ansökningsdag

Välkommen med din ansökan senast 2022-08-14. Din ansökan skall innehålla CV samt personligt brev som bifogas ansökan.


Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats.
--------------------------------------------------------
Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:

Försvarsmakten är inne i ett omfattande utvecklingsarbete för att bygga ett starkare försvar mot bakgrund av ett försämrat omvärldsläge och ny försvarspolitisk inriktning med fokus på det nationella försvaret. Ledning för ett starkare försvar syftar till att öka robustheten, förenkla lednings- och lydnadsförhållanden samt genom decentralisering av mandat och ansvar öka förutsättningarna för uppdragstaktik.

I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.

En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.
Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.

Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.

Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.