OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Mullsjö är en kommun med ca 7 300 invånare, 3 mil nordväst om Jönköping. Kommunen är känd för sina många möjligheter till friluftsliv men också för sitt rika förenings- och kulturliv. Pendlingsmöjligheterna är goda från såväl Jönköping, Falköping, Skövde, Ulricehamn, Tidaholm som Göteborg.
Socialnämndens verksamhetsområde i Mullsjö kommun är inne i en spännande förändringprocess. Vårt förhållningssätt i förändringsarbetet är lösningsinriktat och nu söker vi en IT-samordnare som, under två år, vill vara med att utveckla framtidens organisation.
ARBETSUPPGIFTER
Du förväntas ha kunskap både om IT-frågor och ett intresse av att utveckla välfärdstjänster. Som IT-samordnare ansvarar du för drift och support gällande socialnämndens olika verksamhetssystem. Du ska även ta ett ansvar när det gäller att organisera, administrera och utveckla arbetet med IT och digitala kommunikationslösningar. Detta förutsätter förmåga att arbeta både på övergripande och operativ nivå.
Vidare förutsätts du kunna planera / leda utbildningsinsatser i förvaltningen. Vi tror också att du har vana att arbeta i projektform.
Några av tjänstens huvuduppgifter är följande:
- Systemförvaltning
- Hantering av kontakter / behörigheter etc. för system som verksamheten använder
- Att initiera, utveckla och införa system och digitala välfärdstjänster
- Delaktighet i det övergripande digitaliseringsarbetet
- Omvärldsbevakning inom området
- Risk- och sårbarhetsanalyser
- Kvalitetssäkring
Som IT-samordnare får du dina uppdrag från verksamhetschefer och ingår i verksamheternas ledning.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har lämplig utbildning och / eller erfarenhet för tjänsten.
Dina personliga egenskaper har mycket stor betydelse. Vi söker dig som har helhetssyn, har fokus på kvalitet och nytänkande i det du gör. Vi vill att du stimuleras av utvecklingsarbete och har en tilltro till att du och andra kan, vill och vågar. Du är transparant, pedagogisk och prestigelös i ditt arbete och har lätt för att uttrycka dig i tal och skrift.
ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR.
Varmt välkommen med din ansökan!
Intervjuer kommer att ske under veckorna 30-31.
Kontaktpersoner på detta företaget
Äldreomsorgschef Lena Svenningsson
0392-141 66
Enhetschef Helen Ankar
0392-143 96
Enhetschef Carina Börjesson
0392-141 59
Enhetschef Susanne Lilja Andersson
0392-141 30
Enhetschef Susanne Lilja Andersson
0392-141 30