IT-strateg med inriktning på IT-arkitektur

Kommunledningskontoret Uppsala är inne i en dynamisk utvecklingsfas.Stora infrastrukturinvesteringar genomförs och trycket på inflyttning och etableringar är mycket stort.Detta skapar ett stort omvandlingstryck i hela kommunen och därmed även i kommunorganisationen.Kommunledningskontoret arbetar med kommunens långsiktiga och övergripande utveckling både i ett tillväxt- och välfärdsperspektiv och har ansvaret för kommunens IT-plattformar och -struktur liksom ett antal kommunövergripande IT-system. Arbetsuppgifter Vi söker en medarbetare med kompetens att främst arbeta med att etablera och vidareutveckla arkitektur- och säkerhetsarbetet i organisationen.I arbetet ingår att gemensamt med IT-enheten vid kommunledningskontoret (KLK) och i dialog med kommunens verksamheter ta fram övergripande målbilder som stödjer pågående utvecklingsarbete.Vidare ingår att inom KLK:s ansvarsområde att upphandla, utvärdera och kommunicera tekniska lösningar som är effektiva ur verksamhets och driftssynpunkt liksom att medverka i arkitekturavstämningar och arkitekturgranskningar samt delta vid framtagning av policys och riktlinjer.KLK äger de övergripande kommungemensamma datasystemen vilket medför ett systemägaransvar.Det ligger i IT-strategens roll är att ta fram beslutsunderlag så att Uppsala kommuns överordnade IT-infrastruktur stödjer en optimal verksamhetsutveckling.Kvalifikationer Du har en akademisk utbildning med teknisk eller systemvetenskaplig inriktning.Den praktiska erfarenheten är av största betydelse helst från offentlig verksamhet.Det är önskvärt med certifieringar inom IT-arkitekturområdet och en förutsättning är att du har gedigen kompetens och erfarenhet inom IT-arkitektursområdet, gärna med fokus på övergripande frågor av strategisk karaktär, och att din allmänna IT-kompetens är god.Den person vi söker är utåtriktad med mycket god förmåga att kommunicera och samarbeta.Du är pragmatisk och analytisk med förmåga att anlägga helhetsperspektiv.Är du även en kreativ och flexibel person har du den kompetens vi söker."I Uppsala kommun vill vi ha mångfald i arbetslivet och ta till vara på de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten".