IT Systemförvaltare med ledaregenskaper

Företagsbeskrivning
Vattenfall är en av Europas största producenter och återförsäljare av el och värme. Våra huvudmarknader är Sverige, Tyskland, Nederländerna, Danmark och Storbritannien. Inom Vattenfallkoncernen finns cirka 20 000 anställda. Vi har elektrifierat industrier, levererat energi till bostäder och förvandlat tillvaron genom innovation i över hundra års tid. Vi vill nu göra det möjligt att leva fossilfritt inom en generation och vi driver på övergången till ett hållbart energisystem.


Jobbeskrivning
IT Systemförvaltare med ledaregenskaper – Vattenfall Eldistribution AB
En spännande vardag – för en fossilfri framtid. Hos oss får du vara med och påverka morgondagens klimatsmarta samhälle och skapa framtidens elnät.
Systemförvaltningen på Vattenfall ansvarar för applikationsdrift och förvaltning inklusive vidareutveckling av IT system för Vattenfall Eldistribution. Vi genomför nu en förflyttning från ett relativt statiskt företag med få förändringar till ett mer utvecklande och expanderande företag med stort fokus på att modernisera och förbättra IT applikationer. Bland annat med flexibilitetslösningar för elnätet och NIS/GIS, kartsystem.
Vill du vara med på denna spännande resa?
Vi söker nu en IT systemförvaltare med intresse för ledarskap och utvecklingsarbete!
Rollen som systemförvaltare på Vattenfall är mångfacetterad och innebär eget ansvar och ett stort kontaktnät att interagera med. I denna roll sätter vi stor vikt vid ledaregenskaper och att i framtiden kunna axla rollen som chef. Att vara del i transformeringen från ett förvaltande till ett utvecklande expansivt företag är en möjlighet. Vi ser att det kommer ske ett teknikskifte under de kommande åren inom IT och därmed stora möjligheter att få vara med och utvecklas i rollen.
Som systemförvaltare ansvarar man bland annat för budget och livscykelhantering av en eller flera applikationer och alla i systemförvaltarteamet har ett eget ansvar för tillgänglighet och funktion av applikationer. Den systemförvaltare vi söker ska ha god överblick över systemlandskapet. Man är också ansvarig för insamling av nya krav och realisering av dessa. I rollen ingår också att planera förvaltningsaktiviteter långsiktigt och genomföra dessa med hjälp av interna och externa leverantörer/partners. Man förväntas också ingå som resurs i utvecklingsprojekt.


Du kommer bland annat att
Ha överblick över större del av systemlandskapet
Planera, budgetera och följa upp systemförvaltning.
Leda genomförandet av utveckling av IT system.
Vara ansvarig för tillgänglighet på och felhantering av applikationer.
Ansvara för den dagliga relationen med systemleverantörer.
Ha en nära relation till användarna



Kravspecifikation
Vi söker dig som
Har akademisk utbildning (ex. som lösningsarkitekt, systemvetare eller inom cyber- och IT säkerhet) och/eller flera års relevant arbetslivserfarenhet, gärna från energi eller liknande branscher
Erfarenheter av ledande roller, och kan leda team bestående av interna och externa resurser.
Har flera års erfarenhet av IT förvaltning och dokumenterad realisering i en förändringsresa
Är certifierad i ITIL 3 eller 4, eller lång erfarenhet av dessa processer.
Har kunskap och erfarenhet av att realisera verksamhetskrav i en systemlösning.
Har erfarenhet av implementering och förvaltning av system i molnmiljö.

Som person är du självgående och en stjärna på samarbete som med goda ledaregenskaper ser till att driva mot uppsatta mål. Vi tror att du har vana av och är duktig på att navigera i en stor organisation och tycker att det är roligt att ha många kontaktytor både internt och externt.


Ytterligare information
Språkkunskaper:
Svenska – Flytande kunskaper i tal och skrift
Engelska – goda kunskaper i tal och skrift
Placeringsort: Något av Vattenfall Eldistributions kontor i Solna, Luleå, Umeå, Trollhättan, Linköping, Västerås eller Uppsala
Resor kan förekomma mellan våra kontor inom Sverige
Vi erbjuder
Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle så erbjuder vi en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling. Vi uppmuntrar dig som vill komma vidare och utforska nya områden inom företaget. Med vår karriär- och utvecklingsmodell vill vi skapa tydlighet i vilka möjligheter du har att utvecklas i den inriktning du vill. Det är viktigt att hela livet fungerar och därför är vi måna om att våra medarbetare upplever en god balans mellan arbete och fritid. Vi är övertygade om att mångfald och inkludering leder till nytänkande, förbättrade affärsresultat och ökat engagemang och vi strävar efter att representera mångfalden bland våra kunder och samhället vi verkar i.
Läs mer om oss på: www.vattenfalleldistribution.se
Övrig information
För mer information om rollen kontakta rekryterande chef: Torsten Hannerfeldt, torsten.hannerfeldt@vattenfall.com
För mer information om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare: Anna Uppström, anna.uppstroem@vattenfall.com
Fackliga representanter för denna tjänst är Christian Ericsson, Ledarna, Johan Tezelson, Akademikerna, Ann Petersson, Unionen, Ulf Tengman, SEKO. Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel 08-739 50 00.
Känns detta som ett jobb för dig?
Vi ser fram emot din ansökan på svenska senast den 4 Decemeber
Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdag.
Vi ser fram emot din ansökan!


Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.


Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen.