IT-tekniker till verksamhetsområde förskola

IT-tekniker till verksamhetsområde förskola
11 000 barn och ungdomar, 85 förskolor, grundskolor och gymnasieskolor och cirka 2 300 medarbetare. Tillsammans skapar vi framtidens Karlskrona. Vill du vara en del av det arbetet? Sök ditt nya jobb hos oss. Mer information på: Jobba i skolan
En väl fungerande förskola för våra barn och vår personal innefattar idag att tekniken och den digitala miljön fungerar. Vi söker nu en IT-tekniker med pedagogiska kunskaper till det centrala geografiska området inom verksamhetsområde förskola, Karlskrona kommun.
I uppdraget arbetar du med förskolorna på Trossö, Wämö, Gullberna park och Sunnadal. Rollen innebär samarbete med rektorer, specialpedagoger, förskollärare och barnskötare där du kommer arbeta för att stötta den digitala kompetensen. Du har som primär uppgift att vara huvudsaklig kontaktpunkt för pedagoger som behöver teknisk support, felsökning av iPads och PC-datorer, tillhör. Du arbetar ofta ute på enheterna men även med support på distans. 
Exempel på arbetsuppgifter:
Teknisk support mot personal samt problemlösning av tekniken/enheterna på förskolorna i vårt område.
Kontohantering för personal.
Hantering av serviceärenden av hårdvara och nätverksfrågor gentemot Central IT-Servicedesk.
Sköta följande system som vi har våra enheter i - Google, JAMF m.fl.
Sköta beställningar av IT-artiklar samt reservdelar utifrån upphandlingsavtal.
Du ansvarar för IT-utrustning, inventerar, planerar, beställer hård- och mjukvara, underhåller och håller koll på maskinflöde.
Vi värdesätter om du har pedagogisk erfarenhet från förskolan, då du kommer arbeta för att öka kunskapen och skapa engagemang om hur IKT kan användas av pedagoger och barn för att på ett kreativt, inspirerande och lärorikt sätt öka förutsättningarna för lärande. Du informerar, fortbildar och handleder personal inom ramen för digitalisering. Du är uppdaterad när det gäller programvaror, appar, webbtjänster och digitala hjälpmedel och i ditt ansvar ingår det att introducera dessa till personal utifrån deras behov. I uppdraget ingår även omvärldsbevakning, inspirationsarbete, fortbildning och inläsning av litteratur inom digitalisering.

Du kommer vara områdets representant i förvaltningens utvecklingsgrupper och kontakt mot IT-samordnare och kommunens IT-enhet. Du kan komma att medverka vid arbetslagsträffar för att informera och diskutera IT-frågor och IT-utveckling. 
Kvalifikationer
Du har en utbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig för uppdraget. Du har erfarenhet av liknande arbete med ett starkt intresse för att arbeta med barn och pedagoger. Vi värdesätter om du har kunskap om Skollagen, GDPR samt läroplanen som styr förskolans verksamhet.
Du har erfarenhet och förståelse av IT-principer och förmågan att kommunicera tekniska koncept till personer med varierande teknisk kompetens. Uppdraget kräver att du håller dig uppdaterad och inläst på uppdateringar i systemen. Du känner dig trygg med en bred variation av både hård- och mjukvara, GS, office mm, samt problemlösning inom dessa områden.
Du är noggrann och kan arbeta självständigt. Du kan också hantera stress effektivt i pressade situationer/perioder och hålla deadlines. Som person förstår du vikten av att arbeta nära barn och pedagoger. Du har hög kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och erfarenhet av digital tillgänglighet. Du är serviceinriktad och har god samarbetsförmåga med en hög social förmåga. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Om anställningen 
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100 %
Tillträde: 2020-08-08 eller enligt överenskommelse

Registerkontroll kommer att föregå beslut om anställning. Provanställning kan komma att bli aktuellt.

Kontaktpersoner
Rektor: Frida Engström, tel. 0455-32 17 06
Rektor: Madelene Finnman, tel. 0455-30 33 37

Fackliga företrädare
Vision, Claes-Urban Persson, 0455-30 36 15
Ansökan
Sista ansökningsdag är den 2022-03-27. Tjänsten söks via Karlskrona kommuns e-rekryteringssystem, se länk nedan. OBS, rekrytering av tjänsten sker löpande under ansökningstiden.

Karlskrona kommun använder kompetensbaserad rekrytering för att vara en arbetsgivare som är fri från diskriminering. Vi välkomnar sökanden oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning eller ålder.
I Karlskrona kommun har vi rökfri arbetstid. Vi har tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.