Johan Skytteskolan söker lärare i fritidshem till nya skolan

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Johan Skytteskolan är en kommunal grundskola belägen i södra Älvsjös villaområde invid Långbro park nära till kommunikationer.

Skolan har ca 1100 elever i årskurserna f - 9. Johan Skytteskolan har engagerad personal och elever med hög måluppfyllelse. Sedan flera år har vi ett pågående värdegrundsarbete. Vi lägger stor vikt vid att inkludera alla elever och möta dem utifrån deras förutsättningar. Vi strävar efter att alla elever ska känna sig välkomna och trygga och att de känner att de har möjlighet att uppnå sin fulla potential kunskapsmässigt, emotionellt och socialt. Vi har ett särskilt fokus på läsinlärning redan i förskoleklass och genom alla årskurser. Skolan har eget kök som serverarfantastisk skolmat och ett av Stockholms mest välskötta skolbibliotek. Hösten 2019 står vår nya F-6 skola färdigbygd och den kommer att bli en av Sveriges modernaste skolor. Läs mer på vår hemsida om vår nya skola och om vårt arbete med hemvister. Välkommen med din ansökan!

Arbetsbeskrivning
På Johan Skytteskolan förenas omsorg med lärande på fritidshemmet för att komplettera skolan. Fritidsverksamheten erbjuder aktiviteter som på olika sätt anknyter till och förstärker arbetet med läroplanens mål. Vi ser att fritidshemmet har en viktig roll för elevers sociala utveckling och lärande. Vi söker dig som är en god pedagog och som känner en stark vilja att undervisa i fritidshemmet och lotsa våra elever mot målen och som tror på alla elevers möjlighet till lärande och utveckling. Du är ansvarskännande, stabil, strukturerad, empatisk, har god pedagogisk insikt, initiativförmåga, simultanförmåga och har en personlig mognad. Du ska ha god samarbetsförmåga och vara öppen för nya tankesätt och erfarenheter.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har fritidspedagogexamen/examen lärare i fritidshem.

 

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.