OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Om KPMG:
KPMG är en av världens ledande konsult- och revisionsbyråer. KPMG har globalt drygt 220 000 medarbetare. KPMG Sverige/Lettland/Litauen har drygt 2300 medarbetare varav ca 1800 i Sverige. Vi har tre stora affärsområden - Audit & Assurance, Advisory och Tax & Legal och en bred Business Support där bl. a Quality & Risk och Learning & Development ingår. Vår avdelning för Quality & Risk ansvarar för att vi efterlever globala och lokala regelverk, bl. a genom att säkerställa att alla medarbetare genomför obligatoriska utbildningar. Learning & Development finns inom vår People & Culture avdelning (HR). L&D ansvarar övergripande för lärande och utveckling genom lärarledd utbildning, blended training, digitala utbildningar m.m. Just nu pågår en stor och spännande transformation mot att kunna erbjuda lärande ”in the flow of work”, vilket kräver ny teknologi och ändrat lärande beteende. KPMG sitter i nya, moderna lokaler centralt i Stockholm innerstad. Vill du få en inblick i och hjälpa oss utveckla vår verksamhet inom Q&R och L&D, ska du söka denna tjänst som junior assistent.
Din roll:
I rollen som junior assistent så kommer du att stötta våra team inom Quality & Risk och Learning & Development i Stockholm.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Hantera uppföljning och rapportering av obligatoriska utbildningar i LMS
- Ta ut listor ur HR-system
- Hantera e-mail och lösa enklarare systemfrågor
- Ta fram rapporter och administrera arbetsdokument
- Bistå med administrativa uppgifter i kontakt med Nordic L&D
- Bistå i diverse administrativa uppgifter
Tjänsten är en 12 månaders visstidsanställning på KPMG.
Din profil:
Rollen är perfekt för dig som nyligen tagit studenten och vill arbeta på en högpresterande arbetsplats.
Vi söker dig som:
- Har en gymnasieexamen med goda betyg (bifoga gärna dina betyg)
- Har ett intresse för samhälle och företag
- Är flytande i svenska och är bekväm med att arbeta på engelska både i skrift och tal
- Har baskunskaper i Office-paketet gärna med lite djupare kunskap i Excel
- Har intresse för teknik och olika system
- Har kreativt tänkande och är lösningsorienterad
- Arbetar prestigelöst och är inte rädd för att be om hjälp
På KPMG kommer du att få mycket frihet under ansvar vilket ställer höga krav på att du tar eget ansvar och är initiativtagande. Du är ambitiös och resultatinriktad med en stor känsla för service och att vara behjälplig där det behövs för att nå teamets mål. Du är noggrann, lyhörd och anpassar dig lätt för olika situationer. Du har en vilja att utvecklas och att snabbt sätta dig in i nya arbetsuppgifter. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Om Clevry:
I den här rekryteringsprocessen samarbetar KPMG med Clevry. I över 30 år har Clevry varit en game changer för ett mer soft skills-drivet arbetsliv inom talent acquisition, assessment och advisory. Vi finns globalt med kunder, konsulter och kandidater från Nordamerika till Singapore med huvudkontor i Brighton, Stockholm och Helsingfors. Våra 150 soft skills-certifierade rekryterare, affärspsykologer och experter finns alltid till er tjänst.
Rekryteringsprocessen:
Vi på Clevry ser att soft skills är minst lika viktiga som hard skills. I denna rekrytering kommer du därför, när du har ansökt, via mail få en länk till ett självskattningstest. Det tar cirka 20 minuter att genomföra testet, därefter kommer du få en feedback-rapport mailad till dig som belyser dina soft skills. Vid en eventuell intervju med Clevry kommer svaren gås igenom mer ingående. Håll utkik i din inbox! Där finner du länk till frågeformuläret. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta oss på julia.revland@clevry.com. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!
Följ oss gärna på LinkedIn Clevry Sweden (https://www.linkedin.com/company/clevry-se/)