Junior Ekonomiassistent till Min Stora Dag!

Hos Stiftelsen Min Stora Dag är du med och gör skillnad för svårt sjuka barn genom din varma och omhändertagande personlighet. Är du i början av dina studier inom ekonomi/finans och har en längtan efter att redan nu börja bygga ditt CV? Nu söker vi dig som vill jobba 4-6 timmar i veckan som ekonomiassistent på en arbetsplats där du fåra vara med och skapa skillnad för svårt sjuka barn och deras familjer.

OM TJÄNSTEN
Hos Stiftelsen Min Stora Dag kommer du som ekonomiassistent främst arbeta med leverantörsreskontra mot familjer, volontärer. I din arbetsroll kommer du en gång i början av månaden ansvara för organisationens bokslut. Utöver detta kommer du arbeta nära Ekonomi- och Kanslichefen där ni ingår ett team, och du stöttar upp kring de administrativa delarna.

Du erbjuds
- En arbetsplats där du på riktigt får vara med och göra skillnad för svårt sjuka barn och deras familjer
- En dedikerad konsultchef från Academic Work som finns för dig under hela din anställning

VI SÖKER DIG SOM
- Är i början av dina studier inom ekonomi/finans och söker ditt första jobb inom ekonomi
- Visar framfötterna och är intresserad av att lära dig mer inom ekonomi
- Vill arbeta 4-6 timmar i veckan, uppdelat på två tillfällen per vecka
- Talar svenska obehindrat, detta är en förutsättning för att du ska förstå dina kollegor och se ska förstå dig

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Har en hög arbetsmoral
- Är samarbetsvillig
- Har lätt för att lära sig nya saker
- Flexibel

Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.