OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi letar nu efter vår Junior Marketing Manager. Är du en duktig kommunikatör och känner dig redo att ta ansvar för både marknadsstrategi och operativt arbete? Detta är din möjlighet att växa tillsammans med oss.
Hos oss på Omnitas kommer du att få möjlighet att arbeta både med världsledande produkter samt varumärkes- och förtroendebyggande aktiviteter för att stärka vårt tjänsteutbud.
Om Omnitas Consulting
Omnitas Consulting är en lösningsoberoende digital managementkonsultbyrå och en av världens vassaste byråer för optimering och digitalisering av arbetsprocesser. Med huvudkontor i Stockholm och kunder från Nya Zeeland till USA samt flera utmärkelser levererar Omnitas snabbt resultat och långsiktig effekt åt både stora och små bolag. Omnitas Consulting hjälper till att ta klivet mot en digital vardag, med det nya decenniets senaste teknik, och alltid skräddarsydd efter kunden och dennes och skapa gemensamma flöden som främjar samarbetet i hela organisationen.
Vi hanterar bland annat verksamhetsledning, försäljning/ CRM, avtalshantering, offerering och E-signering, intern styrning/ uppföljning, ärendehanteringssystem, produktionshantering, projektledning/ planering, koordinering av marknadsinsatser och supporthantering. Som verktyg använder vi oss av SAAS-tjänster såsom monday.com, Teamtailor, Oneflow, Drift och Get Response.
Om tjänsten
Du kommer i din position att jobba direkt tillsammans med ledningen och vår försäljnings- och marknadschef. Du får ta ansvar för både marknadsstrategier, kampanjer, hemsidan och innehållsproduktion. Målsättningen är att 25% av den årliga omsättningen skall genereras via dina kanaler. Efter föregående år där vi mer än fördubblade omsättningen vill vi nu fortsätta att gasa och du är en viktig del i det.
Vi har skapat en kreativ miljö att arbeta i, med mycket högt i tak och snabbt tempo, där vi hoppas att du skall trivas. Vi är ett mindre men expanderande bolag där det är viktigt att du är både hungrig och trygg i att vara en singelkompetens. Du behöver inte kunna allt, men du bör vara trygg nog att våga och villig att kämpa, testa och göra om tills vi når önskat resultat.
Din profil
Du är en god kommunikatör och känner dig redo att ta ett större ansvar. Du bör tycka att leda generering och konvertering är roligt och tilltalande. Du har erfarenhet från operativt arbete med text, bild och video. Du söker möjlighet att få jobba mer strategiskt och ser fram emot utmaningen att vara den yttersta experten.
Vi tror att du precis som vi drivs av utveckling av både individen, kunden och företaget. Du är en lagspelare som inte är rädd för att kavla upp ärmarna när det behövs, och bredda dina kunskaper ibland också utanför ditt normala tjänsteområde.
Vi vet att du brinner för marknadsföring, kommunikation och kreativt arbete! Vi vet att du precis som vi tycker att försäljning och marknad hör ihop och att du tycker att det är spännande att arbeta med båda.
Du behärskar både svenska och engelska i tal och skrift och känner dig bekväm att arbeta mot en internationell marknad med säljgenererande marknadsföring.
Vi på Omnitas tycker inte att CV'n är det mest imponerande. Vi bryr oss mycket mer om vem du är än vad du gjort. För oss är det viktigare att du har rätt attityd och kämparanda än att du haft "rätt" jobb innan.
Utvecklas hos oss
Omnitas Consulting är ett litet bolag men vi växer snabbt, därför finns det goda möjligheter för rätt person att få nya ansvarsområden längre fram. Vi tror att ansvar inte bara är något man får, det är också något man tar.
Det finns goda möjligheter att växa tillsammans med bolaget och på sikt, i dialog med ledningen, bygga upp en marknadsföringsmaskin för hela vår bredd av produkter och tjänster.
Vi ser fram emot din ansökan och hoppas att få prata med dig snart!
Anställningsvillkor
- Fast månadslön
- Heltid
- Tillsvidare (inleds med en provanställning.)
- Tjänstepension (efter godkänd provanställning)
- 1 h träning på arbetstid per dag!
Ansökan och anställningsprocessen
Vi använder oss av casebaserad rekrytering vilket innebär att vi i detta skedet primärt är intresserade av att förstå hur du fungerar, analyserar, resonerar och tänker. Vi kommer att lägga väldigt lite vikt vid ditt CV.
När du ansöker kommer du att få frågor kring marknadsföring, vissa mer generiska och vissa mer specifika. Var ärlig mot dig själv och din kompetens. Det är inte alltid den bästa lösningen som är det rätta svaret.
Efter din ansökan kommer vi att titta på din analys för att bilda oss en uppfattning om vem du är och hur du tänker. Vi kanske har lite kompletterande frågor eller så önskar vi diskutera dina svar.
Nästa steg i anställningsprocessen blir ett praktiskt arbetsprov.
De initiala frågorna, intervjun och arbetsprov är urvalspunkter som är direkt kvalificerande eller diskvalificerande. Gör ditt bästa!
Lycka till!