OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vi söker nu en junior rekryterare till ett konsultuppdrag på Arlanda! Har du relevant eftergymnasial utbildning och är intresserad av rekrytering? Eller är du junior inom yrket och vill utvecklas i din roll som rekryterare? Då kan det vara dig vi söker!
Konsultuppdraget är på heltid och sträcker sig från januari till augusti. Möjlighet till distansarbete finns 2 dagar/vecka. Övriga 3 dagar är du närvarande på Arlanda.
Om tjänsten
På grund av högt tryck i vår kunds verksamhet över sommaren behöver de stärka upp rekryteringsteamet med en duktig junior rekryterare. Du kommer att erbjudas möjligheten att arbeta med rekryteringsadministration och lära dig mer om rekrytering. Du får insyn i en spännande verksamhet med många olika befattningar och roller som behöver tillsättas. Du blir del av ett glatt team där ditt uppdrag blir att se till att våra administrativa rutiner löper sömlöst.
Bemanning & Rekryteringsenheten ansvarar dels för avrop av konsulter, och dels för rekrytering av anställda. Vårt uppdrag är att sätta standarden och processen hur man rekryterar, likväl som att själva driva rekryteringsuppdrag och stötta cheferna, HR Business Partners och övriga i rekryteringsfrågor.
Dina arbetsuppgifter i huvudsak
I rollen som rollen som junior rekryterare så arbetar du tillsammans med vår rekryteringsadministratör som stöttar våra rekryterare i rekryteringsprocessen genom att koordinera och administrera våra säkerhetsprövningar för vår operativa verksamhet. I det arbetet ingår att samla in nödvändiga dokumentation från kandidaterna, beställa drogtester, säkerhetsintervjuer, registerkontroller, badge-ansökningar m.m. samt följa upp och se till att allt kommer in i tid och att det är korrekt. Det kräver att du har mycket kontakt med våra kandidater och att du är ständigt ett steg före eftersom vi arbetar mot snäva deadlines och det ofta är bråttom att få allt på plats.
Du kommer även att arbeta med annan typ av rekryteringsadministration så som att administrera tester, referenser och lära dig skriva annonser.
Vem är du?
Som person är du pro-aktiv, noggrann, serviceinriktad och effektiv. Du behöver vara prestigelös och positiv, eftersom nya frågeställningar och arbetsuppgifter kan dyka upp under en arbetsdag och ofta behöver lösas snabbt.
Vi vill att du har en HR utbildning i grunden, kanske är du nyutexaminerad personalvetare som vill lära dig mer om rekrytering. Alternativt att du har arbetat med rekryteringsadministration några år och vill ta nästa steg i karriären.
Du kommer att trivas hos oss om du gillar att ha koll på detaljer, hoppa mellan olika frågeställningar, bygger naturligt relationer med kunder, leverantörer och kollegor, och tycker kluriga frågor som du inte vet svaret på är roliga utmaningar att lösa.
Vi kommer att använda arbetspsykologiska test för urval i detta uppdrag.
Om verksamheten
Konsultrollen passar dig som på kort tid vill skaffa dig bred erfarenhet. Vi erbjuder dig chansen att arbeta på populära arbetsplatser med välkända varumärken där du kan utveckla din kompetens och bredda ditt CV. Du kommer att trivas som konsult om du söker en värld av spännande uppdrag och nya kontaktnät. Vid din sida har du din konsultchef som agerar bollplank och stöttar dig i att lyckas på dina uppdrag. Vi vill att du ska må bra och trivas med oss på Poolia. Därför erbjuder vi dig friskvårdsbidrag, rabatter på olika träningsanläggningar och ordnar regelbundet sociala aktiviteter. Självklart omfattas din anställning på Poolia av kollektivavtal, försäkringar, tjänstepension samt företagshälsovård.
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Varmt välkommen med din ansökan!
Kontaktpersoner på detta företaget
Åsa Arkestål
Mikael Andersson
mikael.andersson@poolia.se
Lovisa Stehn
lovisa.stehn@poolia.se
Andrea Bergkvist
Staffan Rosenberg
08-555 65239
Mikael Andersson
Eva Nilsson
08-555 65 312
Petra Fryxell
08-555 652 25
Jessica Heikkilä
08-555 650 26
Eva Nilsson