Junior rekryteringskonsult till grundskoleförvaltningen

Ref: 20212295

Arbetsuppgifter
Är du i början av din HR-karriär, har ett stort intresse för rekrytering och redo för nytt spännande uppdrag? Då har grundskoleförvaltningens rekryteringsenhet ett jobb för dig!

Vi utökar vårt rekryteringsteam med en tjänst där du till att börja med framförallt kommer att fungera som ett extra stöd i våra processer under en arbetstopp. Efterhand som du blir varm i kläderna kommer du att få större eget ansvar, för både processer och som kontaktperson gällande rekrytering åt ett antal chefer. Du kommer också att stötta upp i vårt arbete med uppsökande rekrytering, vilket bland annat innebär search via Linkedin.

Här är några exempel på fördelar med tjänsten hos oss:


• Du får möjlighet att växa i rollen och samtidigt bidra utifrån den kompetens du har med dig.
• Du får möjlighet att prova på flera olika arbetsuppgifter.
• Du blir en del av ett positivt team med stor passion för rekrytering.
• Du kan få möjlighet till roliga sidouppdrag utifrån din kompetens.
• Du får en chef som leder med tillit.
• Du får möjlighet att göra skillnad på riktigt och blir en viktig del i arbetet för varje elevs bästa skola.

Ta chansen att bli en del av ett gäng som är fast beslutna om att bli en HR-avdelning i framkant!

Kvalifikationer
Vi söker dig med ett stort intresse för rekrytering och som vill utvecklas tillsammans med oss!

Du har en akademisk examen inom HR-området motsvarande programmet för personal- och arbetslivsfrågor och erfarenhet kring rekrytering. Kunskap eller erfarenhet kring kompetensbaserad rekrytering är ett krav, men du får gärna vara i början av din karriär.

Eftersom du bland annat kommer att stötta upp i vårt searcharbete är det en stor fördel om du har erfarenhet av detta sedan tidigare.

För att trivas och kunna leverera i ditt uppdrag tror vi att du har god kunskap kring den arbetsrätt som är relevant för området och god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Du har grundläggande kunskaper i engelska eftersom det till exempel kan hända att referenser inte talar svenska.

Vem trivs i detta uppdrag?


• Du som är prestigelös och trivs i en stöttande roll.
• Du som får energi av att samarbete och sociala kontakter.
• Du som är metodisk och bra på struktur.

Välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering ersätts det personliga brevet av urvalsfrågor för att alla kandidater ska bli bedömda likvärdigt. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.

Om arbetsplatsen
HR-avdelningen består av tre enheter som arbetar med HR-stöd, kompetensförsörjning och rekrytering. Vi är 35 kompetenta kollegor med olika specialistkunskaper som i nära samarbete ger professionellt stöd och goda förutsättningar för förvaltningens chefer. Vi trivs på jobbet eftersom vi har mycket frihet och möjligheter att utvecklas i vårt arbete. Våra chefer har hög tilltro till sina medarbetare men också höga förväntningar på att vi bidrar till avdelningens utveckling. Om kul på jobbet innebär ett ständigt lärande kan vår HR-avdelning vara en plats för dig. Oavsett roll är vårt viktigaste uppdrag att arbeta för varje elevs bästa skola.

Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med 84 skolor, 6000 medarbetare och 34000 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola!

I Malmö stad arbetar vi med respekt, engagemang och kreativitet för att utveckla Malmö. Vi har Sveriges viktigaste jobb. Hos Malmö stad finns framtidens arbetsplats. Här gör vi skillnad. Vi skapar en ekologiskt, ekonomiskt och socialt hållbar stad. Vill du vara med och påverka.

Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidare.
Omfattning: 100%
Antal tjänster: 1
Tillträde: Enligt överenskommelse.

Övrigt
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss kontakt med media-säljare, rekryteringssajter och liknande.

Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov.

För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta ovan nämnda kontaktpersoner.