OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Nu söker vi ett flertal juniora utvecklare med stort teknikintresse och sinne för teamarbete. Är du på väg att avsluta din utbildning, eller har du hunnit få ett par års erfarenhet och är redo för nästa steg? Då ska du söka till oss!
Fokus för Axis site i Linköping ligger på mjukvara. Vi utvecklar övergripande lösningar och system för att hantera och analysera video - hjärnan i våra intelligenta säkerhetslösningar. På Axis arbetar vi i agila team där varje team har ett stort eget ansvar för planering, arbetssätt och framdrift i projekten.
DIN ROLL
Våra utvecklingsteam utgör kärnan i vår verksamhet och som utvecklare har du en viktig roll för att vi ska kunna leverera värde till våra kunder. Vi söker utvecklare till flera av våra team, där vissa team jobbar med webutveckling och andra med inbyggda system. Oavsett team kommer du att arbeta i ett litet team med stor påverkan. Teamet arbetar brett och har ett helhetsansvar att förstå kundens behov, utveckla lösningar och drifta dessa.
Vår största tillgång är att vi är bra på att samarbeta och vi söker kollegor som är lagspelare och som gillar att lära sig nya saker. Vi tror på kraften som uppstår när man arbetar tillsammans i ett team och därför programmerar vi till stor del i par eller grupp, s.k. mobprogrammering, för bättre kvalitet och kontinuerligt lärande. Som junior utvecklare får du en unik chans att lära dig av mer erfarna kollegor. Samtidigt är vi förväntansfulla kring vad du kan bidra med och ser att du kommer med egna idéer och initiativ redan från första dagen.
Hos oss uppmuntras du att våga ta dig an nya saker och bidra till att vi hela tiden förbättrar oss. Vi vill ligga i framkant vad gäller nya arbetssätt och tekniker, exempel på tekniker du kan stöta på under en arbetsdag är bland annat TypeScript, Node.js, React, C, C++, Go, Machine Learning och olika Cloud-lösningar. Vilka som blir aktuella beror på din profil och vilket av våra team som du kommer till. Vi eftersträvar en kultur där alla kan vara sig själva, vara kreativa och innovativa, varje dag.
VEM ÄR DU?
Vi söker dig som gillar att arbeta i team och som har ett stort teknikintresse. Vi tror att du har en civilingenjörs- eller högskoleingenjörsexamen som innefattar programmering och nätverk, eller har skaffat dig dessa kunskaper på annat sätt.
I den här rekryteringen söker vi dig som är i början av din karriär. Hos oss får du lära dig! Det viktiga är att du är motiverad, driven och har en vilja att utvecklas och göra ett bra jobb.
Hos oss står kvalitet alltid i fokus och därför bygger vi in kvalitet så tidigt som möjligt i utvecklingsprocessen och jobbar för att snabbt hitta eventuella fel, om möjligt med hjälp av automatiserade tester.
Som person är du öppen, nyfiken och har ett starkt teknikintresse. Du är ansvarstagande och initiativrik och har lätt att se vilka uppgifter som bör prioriteras. Vi lägger mycket vikt vid stort eget driv och hoppas att ni i teamet tillsammans entusiasmerar och inspirerar varandra.
VAD KAN AXIS ERBJUDA DIG?
Axis är ett världsledande företag med kontor och kunder över hela världen. Vi utvecklar och säljer nätverkskameror som används till övervakning och säkerhetslösningar. Vi är inne i en expansiv fas vilket innebär nya utmaningar och stora möjligheter att utvecklas på ett personligt och professionellt plan.
Axis präglas av en öppen och hjälpsam kultur där innovationen främjas av snabbrörlighet och korta beslutsvägar.
Du kommer att ingå i ett team med nyfikna och kompetenta kollegor och en site som strävar efter att leverera enastående lösningar för en smartare och säkrare värld. Vi sitter i vårt nybyggda kontor i Ebbepark och är stolta över vår fantastiska arbetsmiljö, som stödjer teamarbete och moderna arbetssätt. Förutom att erbjuda förutsättningar för tillväxt och innovation uppmuntrar det nya kontoret också till att ha mycket roligt på jobbet!
ANSÖK NU
Skicka gärna din ansökan redan idag då vi kommer göra löpande urval. Utöver CV och personligt brev vill vi gärna att du även bifogar din studiemeritförteckning.
Är du nyfiken eller har några frågor, så kontakta gärna rekryterande chef Sofia Raismaa +46 (0)72-245 19 70 eller HR Business Partner Pernille Törnquist, +46 (0)72-185 18 05.
Vi ser fram emot din ansökan!