Juniora säljare till Presto Brandsäkerhet!

Söker du efter en meningsfull och givande karriär där du kan hjälpa till att rädda liv? Vill du vara en del av ett företag som fokuserar på att skydda människor mot brandrisker och andra faror samtidigt som du har möjlighet att utveckla din försäljningskompetens? Då har vi en position som kommer att tända en gnista inom dig!

OM TJÄNSTEN

Plötsligt händer det som inte får ske, en brand bryter ut eller någon skadas. En olycka kan få förödande konsekvenser för en verksamhet. Men med rätt skydd går det att undvika eller snabbt hantera om det inträffar. På Presto arbetar erfarna och kunniga medarbetare som är specialiserade på att minimera risker inom olika verksamheter och lokaler. Genom högkvalitativ rådgivning, utbildning, skyddsprodukter och service, hjälper Presto företag och organisationer att skapa en trygg arbetsmiljö för sina medarbetare och skydda sina tillgångar.

Deras rådgivare är experter på vad som gäller i olika branscher och hjälper till att navigera i den komplexa regelverket och deras tekniker hjälper till att säkerställa en långsiktigt trygg arbetsmiljö genom att utföra kontroller, service och underhåll.

Presto grundades 1959 och är Nordens ledande aktör inom lagkrav- och säkerhetsutbildningar samt brandsäkerhet. De erbjuder även marknadens bredaste sortiment av arbetsmiljö- och säkerhetsutbildningar, allt för att uppfylla gällande lagar och regler och skapa en trygg verksamhet.

Rollen

Huvudsyftet är att kontakta företag och erbjuda dem relevanta utbildningsprogram. Arbetsuppgifterna innefattar att marknadsföra och sälja utbildningar, oavsett om de är digitala självstudier, webbinarier eller fysiska träffar. Rollen innebär även att kunna erbjuda skräddarsydda utbildningar och hantera all administration kring bokningar och kallelser. Som Prestos utbildningsrådgivare kommer du vidare att ansvara för kunduppföljning vid avslutad utbildning i syfte att säkerställa att kunderna har förstått och tillämpar de kunskaper och färdigheter som de har förvärvat under utbildningen. I uppföljningsprocessen ansvara du även för att erbjuda ytterligare stöd och resurs vid behov.

Du erbjuds


* Provisionsmodell utan tak med garantilön
* En gedigen introduktion och utbildning med säljtränare
* Goda karriärsmöjligher då bolagets utveckling är stark och omfattande
* Säljtävlingar och bonusar


Arbetsuppgifter


* Som Prestos nya utbildningsrådgivare kommer ditt huvudsakliga ansvarsområde vara att skapa nya kundrelationer, utveckla befintliga och presentera Prestos utbildningsprogram
* Du kommer ansvara för att säkerställa att dina kunder får en noogrann och detaljerad uppföljning efter avslutad utbildning. Där du även kommer ge ytterligare stöd och resurs till kunderna vid behov


VI SÖKER DIG SOM
- Som Prestos nya utbildningsrådgivare kommer ditt huvudsakliga ansvarsområde vara att skapa nya kundrelationer, utveckla befintliga och presentera Prestos utbildningsprogram
- Du kommer ansvara för att säkerställa att dina kunder får en noogrann och detaljerad uppföljning efter avslutad utbildning. Där du även kommer ge ytterligare stöd och resurs till kunderna vid behov

Vi söker dig som


* Brinner för att utveckla nya affärer och har en stark kommunikativ sida
* Kan uttrycka dig obehindrat i svenska både i tal och skrift, detta då språket används dagligen i kontakt med kunder


Meriterande


* Har erfarenhet av försäljning, från exempelvis serviceyrken att arbeta på callcenter, inom detaljhandeln, B2B eller kundtjänst


Vi söker dig som är


* Resultatinriktad
* Har en god samarbetsförmåga
* Flexibel
* Nätverkande


Övrig information


* Start: Omgående, enligt överenskommelse
* Omfattning: Heltid, kontorstider
* Placering: Malmö


Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan därmed komma att tas ned innan sista ansökningsdag om det är så att vi har gått vidare till urvals- och intervjufas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Läs mer om Presto här!