OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Junis är barnens organisation. Vi finns i hela landet och skapar roliga och utvecklande fritidsaktiviteter. Verksamheten sker i nykter miljö med engagerade och utbildade ideella ledare. I Junis ska alla känna sig välkomna, bli sedda och få vara med och bestämma. Utifrån grundsatserna - demokrati, solidaritet och nykterhet - vill vi göra positiv skillnad för barn. Utöver förenings- och lägerverksamhet bedriver vi kunnigt och engagerat påverkans- och barnrättsarbete.
I rollen som förbundsstrateg driver, leder och utvecklar du administration, ekonomi och föreningsteknik samt arbetsleder dina engagerade medarbetare.
Exempel på arbetsuppgifter:
En stor del av arbetsuppgifterna handlar om planering, samordning och uppföljning av verksamheten inom dessa områden:
Stöd vid ekonomihantering, allt från kontering och rapporter till ekonomisk analys och strategi kring långsiktig finansiering av verksamheten.
Medlemsregistret E-bas, support, analys och utveckling.
Skriva projektansökningar och redovisningar (förbunds/distrikts/lokal nivå)
Ta fram underlag och skriva handlingar till förbundsstyrelsebeslut
Strategisk förenings- och distriktsutveckling, främst kring administration och ekonomi
GDPR
Ansvar för tillgänglighet och struktur i våra digitala verktyg för medarbetare och ideella
Eventuellt hålla utbildningar
Dessutom administrativa sysslor kopplade till ovanstående punkter.
Du kommer att arbetsleda administrativa medarbetare.
Utöver detta ser vi gärna att du har kompetens inom exempelvis koordinering och utveckling av utbildning för ideella.
Tjänsten innebär stor frihet under ansvar. Arbetsuppgifterna genomförs tillsammans med medarbetare, förtroendevalda och ideella ledare i hela landet. Du arbetar på uppdrag av generalsekreteraren och kan eventuellt komma att ingå i ledningsgruppen.
Dina egenskaper
Du har en god förmåga att leda verksamhet och arbetsgrupper i utveckling och tillvaratar medarbetarnas och de ideella ledarnas engagemang. För att trivas i rollen behöver du ha ett mycket gott självledarskap.
Du är välorganiserad, kan höja blicken, analysera och se vad som behöver göras, och är snabb med att sedan genomföra det - du är en doer!
Du har god pedagogisk förmåga och kan både rådda kring och förklara administration även för den som är ovan.
Du är en "föreningsmänniska", med erfarenhet av ideella organisationer. Erfarenheter från någon del av IOGT-NTO-rörelsen är meriterande.
Dina kvalifikationer
Du är van att skapa struktur för dig själv och andra. Du känner dig trygg med att arbeta med budget och måluppfyllelse. Du har goda IT-kunskaper samt goda kunskaper i Microsoft Office365. Du har erfarenhet av att leda projekt. Du har god erfarenhet av att formulera formella texter och projektmedelsansökningar. Du gillar att arbeta parallellt med flera olika projekt och arbetsuppgifter.
Vi tror att du har relevant examen från eftergymnasial utbildning och fäster stor vikt vid personlig lämplighet.
För att kunna arbeta inom Junis krävs att du delar vår värdegrund och ideologi. När du börjar hos oss avger du ett nykterhetslöfte som innebär att du lovar att inte dricka någon alkohol alls under den tid du är anställd hos oss och är eller blir medlem i någon av IOGT-NTO-rörelsens organisationer.
Vad kan Junis erbjuda dig?
Varaktighet: Tillsvidareanställning (Provanställning 6 månader). Arbetstid/sysselsättningsgrad: Heltid/100%. Fri förläggning av arbetstid. Resor samt arbete på kvällar och helger förekommer. Tillträde: snarast enligt överenskommelse Lön och förmåner: Junis tillämpar kollektivavtal mellan Unionen och Arbetsgivaralliansen. Lönesättningen är individuell och lönenivån är anpassad efter den ideella sektorn. Friskvårdstid och 2 500 kr i friskvårdsbidrag per år
Placeringsort: Junis förbundskansli i Stockholm (Stora Essingen)
Intresserad?
Om du har några frågor är du välkommen att kontakta: Generalsekreterare Joakim Lundqvist via joakim.lundqvist@junis.se alt 073-3726271.
Facklig kontaktperson Johan Rapakko, 070-190 84 54
Sista ansökningsdatum är den 14 februari, vi ser gärna att tjänsten tillsätts så snart som möjligt. Intervjuer kommer ske 22 feb i Stockholm.
Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden från bemannings- och rekryteringsaktörer.