Jurist till verksamhetsområde Stöd och styrning

Vill du bidra till Sveriges största kunskapsbank inom specialpedagogik? Vi på Specialpedagogiska skolmyndigheten, SPSM, arbetar för att alla barn, elever och vuxenstuderande ska kunna utvecklas och nå målen i sin utbildning – oavsett funktionsförmåga. Vi erbjuder stöd till förskolor och skolor i hela landet som vill skapa lärmiljöer som är utvecklande och tillgängliga. Vi driver också flera specialskolor, fördelar statsbidrag och utvecklar läromedel. Myndigheten har cirka 1 200 medarbetare och verksamhet i hela landet.

Som medarbetare hos oss får du arbeta för allas lika värde i en organisation där delaktighet och engagerade medarbetare värderas högt. Vi ser ett stort värde i att ha medarbetare som mår bra och satsar därför mycket på friskvård och kompetensutveckling. Hos oss har du frihet att påverka ditt arbete. Mer om vad vi erbjuder kan du läsa på www.spsm.se/ledigajobb


Just nu befinner sig SPSM i ett spännande utvecklingsarbete för att nå vår vision: En likvärdig utbildning för alla. Vi vill att alla barn, elever och vuxna, oavsett funktionsförmåga, blir delaktiga i en tillgänglig och inkluderande lärmiljö i sin utbildning. Vi vill att de möter en framtidsorienterad och utmanande pedagogik. Vi vill att alla beslut som påverkar deras utbildning grundas på bästa tillgängliga kunskap. Och vi vill att alla deras rättigheter främjas, tillvaratas och tillämpas. Det är vår målbild.

Rättsenheten ansvarar bland annat för juridiska frågor, myndighetens arkiv- och registraturverksamhet samt samordnar arbetet för myndighetens remissvar. På enheten arbetar drygt 20 personer, som sitter på olika orter, bland annat i Härnösand, Solna och Örebro. Enhetens medarbetare samverkar i första hand genom digitala möten. Enhetens arkiv- och registraturverksamhet leds av en biträdande enhetschef.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker dig som kan ge stöd till verksamheten framförallt i skoljuridiska frågor, frågor om barnrätt och hälso- och sjukvård, men eftersom frågeställningarna har en stor juridisk bredd kommer du också att komma i kontakt med andra juridiska områden. Andra utredningar än rent juridiska kan också förekomma. Du kommer också stötta verksamheten i att ta fram underlag till förslag till författningsförändringar samt i frågor som handlar om hur myndigheten verkställer nya författningar. Vid behov kommer du hålla i utbildningar eller föredra utredningar och uppdrag.

Andra arbetsuppgifter kan förekomma. Du kommer också delta i myndighetens remissarbete och i Personalansvarsnämndens kansli.

Även om de flesta möten sker digitalt så kan tjänsten innebära resor.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som
- har en jur. kand. eller juristexamen
- har minst två års erfarenhet av arbete med juridisk rådgivning
- har dokumenterad erfarenhet från att ge juridiskt stöd om tillämpningen av skollagen
- har god förmåga att kommunicera med personer som inte är jurister
- har god analytisk förmåga
- har god datorvana
- uttrycker dig mycket väl i tal eller teckenspråk på svenska samt skrift på svenska.

Det är meriterande om du har
- erfarenhet från arbete med avtalsrätt, arkivfrågor, EU-rätt, barnrätt och mänskliga rättigheter eller hälso- och sjukvårdsrätt
- erfarenhet av juridiskt arbete i statlig myndighet
- erfarenhet av att hålla utbildningar inom juridik.
- erfarenhet av besvara remisser.
- kunskap om eller erfarenhet av frågor som berör personer med funktionsnedsättning


Personliga egenskaper
- För dig är ingen uppgift för stor eller för liten utan du löser uppgifter på ett prestigelöst och flexibelt sätt.
- Du trivs med att arbeta och att driva ditt arbete självständigt, strukturerat och noggrant samtidigt som du har förmåga att prioritera och arbeta med flera parallella uppdrag.
- Du är samarbetsorienterad och har ett positivt bemötande.

Stor hänsyn tas till personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Placeringsort är Härnösand eller Solna. Andra orter kan vara aktuella.
Provanställning i sex månader tillämpas.
Utdrag från belastningsregistret ska visas upp inför anställning.

Vid all rekrytering sätter vi värde på de kvalitéer som jämställdhet och mångfald tillför verksamheten.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss denna gång alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.