Kammarrätten söker sommarnotarier

Varje dag avgörs hundratals mål och ärenden i domstolarna runt om i Sverige. Vår organisation består av medarbetare med olika kompetenser, där var och en är betydelsefull i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led.



https://www.domstol.se/om-sveriges-domstolar/sa-fungerar-domstolarna/ 


 


Kammarrätten i Stockholm är den största av Sveriges fyra kammarrätter och är också landets Migrationsöverdomstol. Domstolen har ca 200 medarbetare varav ca 140 är jurister och därav ca 60 ordinarie domare. Organisationen består av fem dömande avdelningar, en måladministrativ avdelning och en administrativ enhet.

Kammarrätten handlägger ca 600 olika måltyper, där de vanligast förekommande målen rör migrations-, socialförsäkrings- och skatterätt.

Kammarrätten utvecklar ständigt arbetsformerna för att uppfylla medborgarnas krav på rättssäkerhet, effektivitet, öppenhet och tillgänglighet. Arbetet på domstolen präglas av öppenhet och inkludering.

Kammarrätten arbetar aktivt för ett hållbart arbetsliv och värnar om medarbetarnas välbefinnande genom ett brett utbud av aktiviteter kopplat till arbetsmiljö och hälsa. Domstolen är vackert och centralt belägen på Riddarholmen i Stockholm.

Kammarrätten eftersträvar mångfald bland personalen avseende ålder, kön samt etnisk och kulturell bakgrund.



Arbetsuppgifter
Kammarrätten i Stockholm kommer att anställa ett antal sommarnotarier för nio veckors tjänstgöring under sommaren 2023 med tillträde den 12 juni.

Sommarnotarierna kommer att få delta i det dagliga arbetet och därmed få inblick i de olika arbetsuppgifter som förekommer på kammarrätten. Detta kan innebära såväl kvalificerat juridiskt arbete i form av handläggning och föredragning av olika mål som kansliuppgifter, dvs. den administrativa handläggningen av mål från det att målet kommer in till domstolen till det att målet avgörs. Handläggningen i kammarrätten är huvudsakligen skriftlig och målen avgörs av två eller tre domare efter föredragning.

 
Kvalifikationer
Syftet med att anställa sommarnotarier är att ge juriststudenter kunskap om praktiskt domstolsarbete och förhoppningsvis väcka intresset för framtida arbete inom Sveriges Domstolar. För att komma i fråga för anställningen ska du studera på juristprogrammet. Vårterminen innan sommaren 2023 ska vara minst din sjätte termin men du ska inte ha avslutat din utbildning före sommaren. Du ska ha läst processrätt och förvaltningsrätt och bör ha goda betyg från juristutbildningen, en god språklig förmåga, vara noggrann samt ha en god samarbetsförmåga.

Du gör en ansökan för denna tjänst via vårt rekryteringsverktyg Varbi där du loggar in som arbetssökande. Därefter följer du anvisningarna i systemet. Om du inte har något konto sedan tidigare behöver du skapa ett sådant och därefter på nytt klicka på länken till annonsen.

Förutom personligt brev och CV ska även betygsutdrag från juristprogrammet bifogas till din ansökan.

Varmt välkommen med din ansökan! 

 

 

För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.