Karriärtjänst i förskolan - Förskollärare med särskilt undervisningsuppdrag

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltnings mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet. Solstrålen och Vreten är förskolor som ligger i mångkulturella områden.

Vill du inspirera och handleda andra och samtidigt arbeta som förskollärare?. Då passar karriärtjänsten Inom förskolan dig!

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer att tillsammans med rektor, projektledaren och utvecklingscoachen arbeta med en långsiktig plan för att utveckla den pedagogiska verksamheten. Drivs du av att inspirera och få kollegor att växa inom sin yrkesroll, då kanske du är en av våra 6 nya projektanställda förskollärare.

Satsningen är ett projekt under 2 år och handlar om att skapa en likvärdig undervisning i våra socioekonomiskt utsatta områden. Placering inledningsvis på Vretens förskola eller på Solstrålens förskola.

Uppdragstid 2 år med ömsesidig möjlighet att bryta avtalet med en månad för medarbetaren och tre månader för arbetsgivaren.

Förskollärare med särskilt undervisningsuppdrag är inte kopplat till en enhet utan är ett behovsanpassat uppdrag. Tidsbegränsat och särskilt uppdrag.

KVALIFIKATIONER
Du är legitimerad och tillsvidareanställd förskollärare i Sundsvalls kommun
Du måste ha flerårig väl vitsordad erfarenhet som förskollärare.
Uppdraget innebär att handleda, inspirera och driva utveckling på avdelningsnivå

ÖVRIGT
Vi annonserar ut 6 tillsvidareanställningar på 100%, tillträde enligt överenskommelse.

Uppdragstid 2 år med ömsesidig möjlighet att bryta avtalet med en månad för medarbetaren och tre månader för arbetsgivaren

Urval och intervjuer sker löpande.

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och genomför därför obligatoriskt drogtest vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: http://www.raddning.info/om-oss/arbeta-hos-oss/deltidsbrandman.html

Sista ansökningsdag är; 2021-06-04

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.